2025年度中小企业劳动合同创新范本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度中小企业劳动合同创新范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及住所

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式及有效证件

2.合同签订时间及地点

3.工作内容与岗位

3.1工作岗位

3.2工作内容

3.3工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3休假制度

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3加班工资

5.4其他津贴及补贴

6.社会保险和住房公积金

6.1社会保险

6.2住房公积金

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动安全

7.2职业健康

7.3劳动防护用品

8.劳动合同期限

8.1合同期限

8.2合同续签

8.3合同终止

9.劳动合同解除

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3解除通知及补偿

10.必威体育官网网址协议

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址期限

10.3违约责任

11.违约责任与争议解决

11.1违约责任

11.2争议解决方式

12.其他约定事项

12.1不可抗力

12.2合同附件

12.3合同解释

13.合同生效与变更

13.1合同生效

13.2合同变更

14.合同解除与终止

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及住所

1.1.1用人单位名称：______

1.1.2用人单位住所：______

1.1.3劳动者姓名：______

1.1.4劳动者住址：______

1.2法定代表人或负责人

1.2.1用人单位法定代表人或负责人姓名：______

1.2.2法定代表人或负责人身份证号码：______

1.3联系方式及有效证件

1.3.1用人单位联系电话：______

1.3.2劳动者联系电话：______

1.3.3劳动者有效证件：______

2.合同签订时间及地点

2.1合同签订时间：______

2.2合同签订地点：______

3.工作内容与岗位

3.1工作岗位：______

3.2工作内容：______

3.3工作地点：______

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间：______

4.2休息时间：______

4.3休假制度：______

5.劳动报酬

5.1基本工资：______

5.2绩效工资：______

5.3加班工资：______

5.4其他津贴及补贴：______

6.社会保险和住房公积金

6.1社会保险：______

6.2住房公积金：______

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动安全：______

7.2职业健康：______

7.3劳动防护用品：______

8.劳动合同期限

8.1合同期限：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

8.2合同续签：双方同意在本合同期满前______日内，根据工作需要和劳动者意愿，协商一致后可以续签本合同。

8.3合同终止：合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

9.劳动合同解除

9.1.1劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

a)在试用期间被证明不符合录用条件的；

b)严重违反用人单位的规章制度的；

c)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

d)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

e)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

f)劳动者被依法追究刑事责任的。

9.1.2有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

a)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；

b)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

c)经营状况发生严重困难，依法需要裁减人员的。

9.1.3劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：

a)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；