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2024年燃气管理办公室工作计划范文--第1页
2024年燃气管理办公室工作计划范文
一、工作目标与总体安排
1.完善燃气管理制度和政策,促进燃气行业的健康发展;
2.加强燃气安全监管和事故应急管理,确保燃气供应的安全
稳定;
3.提升燃气服务质量,满足用户需求,推动燃气行业的改革
发展;
4.加强团队建设和能力建设,提高工作效率和水平。
二、具体工作内容与计划
1.完善燃气管理制度和政策
(1)制定与燃气管理和安全相关的管理制度和政策,包括燃
气供应、燃气生产和燃气使用等方面,确保燃气行业的健康有序
发展;
(2)加强与相关部门的合作,参与相关法律法规的修订和制
定,推动燃气管理政策的改进和完善;
(3)组织开展燃气政策宣传和培训活动,提高相关工作人员
的政策理解和执行能力。
2.加强燃气安全监管和事故应急管理
(1)建立健全燃气安全监管体系,完善燃气安全监测、巡检
和审查机制;
(2)加强对燃气企业的监督检查,确保其安全生产和运行;
第1页共3页
2024年燃气管理办公室工作计划范文--第1页
2024年燃气管理办公室工作计划范文--第2页
(3)建立完善燃气事故报告与调查制度,及时处理和研究各
类燃气事故,提出相应的防范措施;
(4)加强对燃气事故应急救援队伍的培训和演练,提高应急
响应能力。
3.提升燃气服务质量
(1)加强与燃气用户的沟通与交流,了解用户需求和意见,
及时解决用户提出的问题和投诉;
(2)推动燃气企业加强服务质量管理,提高用户满意度;
(3)开展燃气安全知识宣传教育活动,提高用户的安全意识
和自我防范能力;
(4)促进燃气行业的节能减排和环境保护工作,推动燃气的
可持续发展。
4.加强团队建设和能力建设
(1)组织开展燃气管理人员的培训和学习交流活动,提高工
作人员的综合素质和专业能力;
(2)定期进行工作总结与经验分享,推进燃气管理工作的创
新和进步;
(3)加强内部沟通和协作,形成团队合力,提高工作效率与
效益;
(4)加强与其他相关机构的合作与交流,共同推进燃气行业
的发展。
三、工作指标与考核办法
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2024年燃气管理办公室工作计划范文--第2页
2024年燃气管理办公室工作计划范文--第3页
1.工作指标
(1)制定或修订相关燃气管理制度和政策,完成制定任务的
比例为100%;
(2)开展燃气政策宣传和培训活动,培训人次达到500人次
以上;
(3)建立完善燃气安全监管体系,完成制定任务的比例为
100%;
(4)加强燃气事故应急管理,事故应急响应时间控制在2小
时以内;
(5)提高燃气服务质量,用户满意度达到90%以上;
(6)加强团队建设和能力建设,工作人员参加培训和学习交
流活动的比例达到80%以上。
2.考核办法
(1)定期对工作指标进
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