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2025年必威体育官网网址竞业协议

合同/协议编号：____________

甲方（以下简称“甲方”）：_______

乙方（以下简称“乙方”）：_______

鉴于甲方拥有一定的商业秘密和技术信息，为保护其合法权益，防止乙方在离职后从事与甲方同业竞争的行为，双方经友好协商，达成如下必威体育官网网址竞业协议：

一、合同目的

本协议旨在明确甲方与乙方之间的必威体育官网网址竞业限制关系，保障甲方的商业秘密和技术信息不被泄露和滥用，维护甲方的市场竞争地位。

二、签订背景

鉴于乙方在甲方任职期间，接触并掌握了甲方的商业秘密和技术信息，为确保乙方离职后不从事与甲方同业竞争的行为，双方经协商一致，签订本必威体育官网网址竞业协议。

三、必威体育官网网址义务

乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密和技术信息负有必威体育官网网址义务，不得泄露、使用或允许他人使用。

四、竞业限制

乙方在离职后的竞业限制期间内，不得直接或间接从事与甲方同业竞争的业务。

五、竞业限制期限

竞业限制期限为____年，自乙方离职之日起计算。

六、竞业限制地域

竞业限制地域为____地区。

七、竞业限制补偿

甲方同意在竞业限制期限内，按月向乙方支付竞业限制补偿金，具体金额为____元。

八、违约责任

如乙方违反本协议的必威体育官网网址义务或竞业限制约定，甲方有权依法追究乙方的法律责任，并要求乙方承担违约责任。

九、争议解决

双方对本协议的履行及解释产生争议时，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

主要条款内容：

一、必威体育官网网址条款

1.1乙方在任职期间及离职后，对甲方提供的商业秘密和技术信息负有严格的必威体育官网网址义务。

1.2乙方应采取合理措施，防止商业秘密和技术信息被泄露给任何第三方。

1.3乙方不得以任何形式披露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术信息，除非得到甲方书面同意。

1.4乙方应遵守国家有关必威体育官网网址的法律、法规和政策，确保商业秘密的安全。

二、服务内容

2.1乙方应按照甲方的要求，履行其在甲方任职期间的工作职责，完成甲方分配的任务。

2.2乙方应确保其工作质量符合甲方规定的标准，并及时向甲方汇报工作进度。

2.3乙方应积极参与甲方组织的培训和学习活动，提高自身业务能力，以更好地服务于甲方。

三、质量标准

3.1乙方提供的服务质量应符合甲方的要求和行业标准。

3.2甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和检查，乙方应积极配合。

3.3如乙方提供的服务质量不符合甲方要求，甲方有权要求乙方进行整改或承担相应的责任。

四、价格支付

4.1乙方在甲方任职期间的薪酬和福利待遇，按照甲方制定的薪酬制度执行。

4.2乙方离职后的竞业限制补偿金，按本协议第四条的规定执行。

4.3甲方应在乙方完成工作后，及时支付乙方应得的报酬。

五、违约责任

5.1如乙方违反本协议的必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

5.2如乙方违反竞业限制约定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

5.3如甲方违反本协议的任何条款，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

六、争议解决

6.1双方对本协议的履行及解释产生争议时，应首先通过友好协商解决。

6.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

7.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.4本协议的修改、补充或终止，应经双方协商一致，并以书面形式作出。

7.5本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

八、通知

8.1任何一方需向对方发送通知或其它文件时，应通过以下方式：

-通过挂号信邮寄至对方的法定地址；

-通过快递公司送达至对方的法定地址；

-通过电子邮件发送至对方的电子邮箱。

8.2以上通知自发送之日起视为送达。

九、协议附件

9.1本协议附件为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

9.2附件包括但不限于：

-必威体育官网网址信息清单；

-薪酬制度；

-福利待遇明细；

-竞业限制协议书。

十、协议生效

10.1本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效。

10.2本协议的生效日期为双方签字（或盖章）之日起____个工作日。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方在任职期间和离职后履行必威体育官网网址义务，不得泄露或使用甲方的商业秘密和技术信息。

1.2甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和检查，确保乙方符合甲方的要求和行业标准。

1.3甲方有义务按照薪酬制度向乙方支付报酬，并按时提供福利待遇。

1.4甲