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2025年度企业经营管理能力提升培训合同书
甲方(采购方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(供应方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、培训内容描述
1.培训主题与目标
培训主题为:2025年度企业经营管理能力提升。
培训目标为:通过系统培训,提升甲方企业经营管理人员的战略思维、团队协作、创新能力和执行力。
2.培训课程设置
培训课程包括但不限于:战略管理、市场营销、人力资源、财务管理、项目管理等。
培训课程应符合甲方企业实际情况和需求,确保实用性。
二、培训数量与价格
1.培训数量
甲方预计参加培训的人员数量为______人。
实际参加培训人数以甲方最终书面通知为准,但通知应在培训开始前______天(具体时长)发出。
2.培训单价与总价
培训单价为______元/人/天。
本合同培训总价预计为______元(大写:______),该总价根据预计人数和天数计算得出,最终总价以实际参加培训人数和天数结算为准。
三、培训时间与地点
1.培训时间
乙方应在合同签订后的______个工作日内(具体时长)开始培训。
培训时间为______天,具体时间安排以双方协商为准。
2.培训地点
乙方将培训地点安排在______(详细地址)。
四、培训方式与保障
1.培训方式
乙方将采用理论授课、案例分析、小组讨论、实战演练等多种培训方式,确保培训效果。
2.培训保障
乙方保证提供具有丰富经验和专业知识的讲师团队,确保培训质量。
乙方负责培训过程中的场地、设施、资料等后勤保障工作。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方提供的培训内容进行评估,如发现培训内容不符合要求,有权要求乙方进行调整。
有权根据企业实际情况调整培训人数,但应按照本合同约定的程序通知乙方。
义务:
在合同规定的时间内参加培训,并按照合同约定支付培训费用。
为乙方提供培训所需的场地、设施等必要条件。
2.乙方权利与义务
权利:
在按照合同要求提供培训后,有权要求甲方按照约定支付培训费用。
如因甲方原因导致培训延迟或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。
义务:
按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供培训服务。
对甲方提供的与企业相关的经营信息和技术要求必威体育官网网址,不得泄露给第三方。
六、培训评估与反馈
1.评估方式
乙方应在培训结束后进行评估,收集参训人员的反馈意见。
甲方应在培训结束后______个工作日内(具体时长)向乙方提交书面评估报告。
2.反馈处理
乙方应根据甲方的评估报告和反馈意见,对培训内容和服务进行改进。
如甲方提出的问题和意见合理,乙方应在______个工作日内(具体时长)予以解决。
七、付款方式与期限
1.预付款
合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。
2.进度款(如有)
根据培训进度,在乙方按照甲方要求完成一定阶段的培训后,甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。
3.尾款
在乙方完成所有培训阶段且经甲方验收合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。
八、违约责任
1.甲方违约责任
若甲方未按照合同约定支付培训费用,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
如甲方无故取消培训或调整培训人数,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于培训费用、讲师费用等。
2.乙方违约责任
若乙方未按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供培训服务,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。
如乙方提供的培训内容不符合合同要求,应负责免费重新提供符合要求的培训,并按照合同总价的______%向甲方支付违约金;如因培训质量问题给甲方企业造成损失,乙方应承担全部赔偿责任。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
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