- 1、本文档共76页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
行政与人事部经理2022-2024-2025年度述职报告工作总结(23篇)
行政与人事部经理述职报告篇1
尊敬的公司领导:
我于202X10月就任公司行政及人事部经理以来,由于本人有行政工作经验及地产行政人事管理经验,能很快介入到实际工作中。两个月来,在董事长及总经理的帮助下工作得以顺利开展,工作中有成绩也有不足,下面我从两大方面进行述职,请公司领导给予帮助和指正。
对于一个新成立公司而言,行政人事部是非常重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。要各部门配合共同做好的工作较多,因此需要公司领导予以重视和支持。观念转变与否,各部门配合程度如何,都
您可能关注的文档
最近下载
- GB50303-2015 建筑电气工程施工质量验收规范.docx
- 国考国家公务员考试行测真题及答案详解.doc
- 第04讲 阅读理解之应用文(讲义)-2024年中考英语一轮复习讲练测(全国通用)(原卷版).docx VIP
- 北京市西城区2025届高三语文统一测试试题含解析.doc VIP
- DBJ61T 180-2021 岩土工程勘察规程.docx
- 2024年山东省烟草专卖局公司招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- PILZ 小型安全PLC PNOZ mB0 可编程控制器.pdf
- 华为RTN 380AX 产品描述.pdf VIP
- 西北工业大学理论力学课本及习题集答案【精选】.doc
- 软件试用协议书6篇 .pdf VIP
文档评论(0)