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工会法规定的工会的三项合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX

丙方（工会）：XXXX公司工会

鉴于甲方需雇用乙方从事生产工作，为保障甲乙双方的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》及《中国工会法》的相关规定，特此签订以下合同。

一、劳动合同

第一条：合同期限

本合同为固定期限劳动合同，有效期为三年，自签订之日起计算。

第二条：工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的岗位上工作，岗位名称及职责详见《岗位说明书》。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

第三条：工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时制度，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间根据甲方业务需要及国家相关规定执行。

2.甲方根据国家规定为乙方安排休息和休假，确保乙方获得合理的休息时间。

第四条：劳动报酬

1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行，具体工资水平根据乙方的岗位及工作表现确定。

2.甲方按月以货币形式支付乙方工资，工资具体发放日期为每月15日。

3.乙方在完成合同期限内的工作后，有权获得相应的奖金和福利。

第五条：社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：年度体检、带薪休假、培训机会等。具体福利政策按照甲方公司规定执行。

第六条：劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，包括但不限于：工作服、安全帽、安全鞋等。

2.甲方为乙方提供必要的工作环境，确保乙方的生命安全和身体健康。

3.甲方定期对乙方进行职业病危害防护培训，确保乙方了解职业病危害防护知识。

第七条：劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同的协议应书面签订，并由双方各执一份。

3.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。甲方应在合同期满前30日书面通知乙方合同终止事宜。

第八条：违反劳动合同的责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。具体违约金数额及赔偿办法按照国家相关规定执行。

2.乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任。具体责任承担方式按照国家相关规定执行。

二、集体合同

第一条：集体合同的目的和依据

本集体合同旨在保障全体员工的合法权益，依据《中华人民共和国劳动法》及《中国工会法》的相关规定制定。

第二条：集体合同的主体和适用范围

1.本集体合同适用于甲方公司全体员工。

2.甲方公司工会为乙方的集体合同代表，代表全体员工与甲方签订集体合同。

第三条：劳动报酬和福利

1.甲方应按照国家规定和集体合同约定，及时足额支付全体员工的工资和福利。

2.甲方应根据经济效益和市场情况，逐步提高全体员工的工资水平。具体工资增长幅度和频率应符合国家相关规定。

3.甲方应为全体员工提供必要的福利待遇，包括但不限于：年度体检、带薪休假、培训机会等。具体福利政策按照甲方公司规定执行。

第四条：劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方应为全体员工提供符合国家规定的劳动保护用品和工作环境。具体用品和环境标准应符合国家相关规定。

2.甲方应定期对全体员工进行职业病危害防护培训，确保员工了解职业病危害防护知识。培训内容和方式应符合国家相关规定。

3.甲方应建立健全职业健康管理制度，定期对全体员工进行职业健康检查，确保员工的身体健康。具体检查项目和频率应符合国家相关规定。

第五条：集体合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更集体合同的内容。变更后的集体合同文本应由双方各执一份。

2.甲乙双方协商一致，可以解除集体合同。解除集体合同的协议应书面签订，并由双方各执一份。

3.集体合同期满或者双方约定的终止条件出现，集体合同即行终止。甲方应在合同期满前30日书面通知全体员工合同终止事宜。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国工会法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订如下合同协议：

一、劳动合同

1.合同期限：本劳动合同自_