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房地产员工的协议书7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事房地产相关工作，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事房地产相关工作。具体工作内容包括但不限于：

（1）房屋销售与租赁；

（2）客户接待与咨询；

（3）市场调研与分析；

（4）项目策划与推广；

（5）其他与房地产相关的工作。

2.乙方应根据甲方的需求和安排，按时到达指定地点并完成指定工作。

三、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币_________元/月，支付方式为月薪制，具体发放日期为每月的_________日。

2.乙方在协议期限内完成特定项目或任务的，甲方将给予乙方相应的奖金或提成。

3.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：

（1）五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；

（2）带薪休假（包括年假、病假、婚假、产假等）；

（3）其他福利待遇。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天_________小时。具体工作时间安排如下：

（1）周一至周五：_________点至_________点；

（2）周六至周日：_________点至_________点。

2.乙方享有以下休息休假：

（1）年假：每年可享年假_________天；

（2）病假：如有疾病需要治疗，可请病假，病假期间工资照发；

（3）婚假：结婚时可请婚假，婚假期间工资照发；

（4）产假：女性员工生育时可请产假，产假期间工资照发。具体产假天数按照国家相关法律规定执行。

五、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在协议期限内及协议终止后，应对甲方的商业机密、客户资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事房地产相关的工作，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、工作内容和地点

1.乙方将在甲方指定的房地产项目工作，具体岗位和职责由甲方安排。

2.乙方的工作地点主要在甲方办公场所和房地产项目现场。

二、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体安排由甲方决定。

2.乙方享有国家法定假期，包括年假、婚假、产假等，具体安排和待遇按照甲方规定执行。

三、薪酬和福利

1.乙方的薪酬由基本工资、岗位津贴、绩效奖励等组成，具体数额和比例由甲方决定。

2.乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），具体缴纳比例和方式由甲方决定。

3.乙方享有其他福利待遇，如过节费、生日蛋糕券等，具体标准和发放方式由甲方决定。

四、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作过程中，应严格遵守必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2.乙方在离职后，仍应继续履行必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解密或必威体育官网网址期限届满。

五、竞业限制

1.乙方在工作过程中，不得从事与甲方业务相竞争的活动，不得兼任与甲方业务相竞争的其他企业的职务。

2.乙方在离职后的一年内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，不得兼任与甲方业务相竞争的其他企业的职务。

六、违约责任

1.甲乙双方在协议期间，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在协议期间内离职，应赔偿甲方相应的损失，包括但不限于招聘费用、培训费用等。

3.乙方在协议期满后，如违反竞业限制条款，应赔偿甲方相应的损失。

七、争议解决

1.甲乙双方在协议期间，如发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解。如调解仍无法达成一致的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如仲裁结果仍无法接受的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

2.乙方在协议期间内离职后，如与甲方发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解。如调解仍无法达成一致的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如仲裁结果仍无法接受的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，双方应继续履行协议中的其他