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教练聘请合同8篇
篇1
甲方(聘任方):_________
乙方(受聘教练):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、信任的原则,就甲方聘任乙方为教练一事,达成如下协议:
一、教练职位
乙方应聘的教练职位是:_________
二、教练工作内容
1.乙方应根据甲方的要求和安排,认真履行教练职责,为学员提供高质量的教练服务。
2.乙方应带领学员进行实地训练,指导学员掌握驾驶技能和理论知识。
3.乙方应积极配合甲方进行课程安排和调整,确保学员能够顺利完成驾驶培训。
4.乙方应遵守甲方的规章制度,确保教练工作的顺利进行。
三、工作时间和地点
1.乙方的工作时间应根据甲方的安排进行调整,确保与学员的培训时间相匹配。
2.乙方的工作地点应在甲方指定的训练场或相关地点。
四、薪酬待遇
1.乙方的基本工资为:_________元/月。
2.乙方在试用期内的工资待遇为:_________元/月。
3.试用期为:_________个月。
4.乙方在试用期满后,将根据工作表现和能力进行薪资调整。
5.乙方在法定节假日期间的工作报酬将按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行。
6.乙方在培训期间或培训结束后的工作报酬将根据实际情况进行协商确定。
五、保险和福利
1.乙方在试用期满后,甲方将为乙方购买社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险)。
2.乙方在培训期间或培训结束后的保险和福利将根据实际情况进行协商确定。
3.甲方将按照国家的规定为乙方提供其他福利待遇。
六、违约责任
1.甲方和乙方应本着诚实守信的原则履行本合同。任何一方违反本合同的约定,都应承担相应的违约责任。
2.甲方违反本合同的约定,未按时支付乙方的工资或未为乙方购买社会保险的,乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。
3.乙方违反本合同的约定,未认真履行教练职责或违反甲方的规章制度,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
4.因不可抗力或其他原因致使本合同无法继续履行的,双方应友好协商解决。若协商不成的,双方可依法解除本合同。但违约方应承担相应的违约责任。
七、争议解决
1.本合同的解释权归甲方所有。如乙方对甲方的工作安排或培训方式有异议的,应与甲方友好协商,寻求双方都能接受的解决方案。
2.如协商不成的,双方可通过法律途径解决争议。但应尽量避免对学员造成不必要的损失。
3.在争议解决期间,双方应继续履行本合同的其他条款。如因争议导致本合同无法继续履行的,双方应友好协商解决。若协商不成的,双方可依法解除本合同。但违约方应承担相应的违约责任。
八、合同生效与终止
1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商补充。协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。
3.本合同在以下情况下可以终止:双方协商同意;甲方或乙方有违约行为且协商不成的;因不可抗力或其他原因致使本合同无法继续履行的。合同终止后,双方应友好协商解决相关事宜。若协商不成的,双方可依法通过法律途径解决争议。但应尽量避免对学员造成不必要的损失。在争议解决期间,双方应继续履行本合同的其他条款。如因争议导致本合同无法继续履行的,双方应友好协商解决。若协商不成的,双方可依法解除本合同。但违约方应承担相应的违约责任。
篇2
甲方(雇主):___________________
乙方(教练):___________________
根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘请乙方担任教练一事,达成如下协议:
一、合同目的
甲方聘请乙方担任____________教练,旨在提高_____________水平,确保训练过程的安全和有效。乙方愿意按照甲方的要求,提供专业、高效、安全的教练服务。
二、工作内容及职责
1.乙方应按照甲方的要求,制定训练计划和方案,确保训练的科学性和有效性。
2.乙方应提供专业的教练服务,对学员进行技术指导、动作纠正和训练评估。
3.乙方应关注学员的身心健康,防止训练过程中发生意外。
4.乙方应遵守甲方的规章制度,认真履行工作职责,确保教学质量。
三、工作时间及地点
1.工作时间:从______年______月______日开始,至______年______月______日结束。
2.工作
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