2025年度体制内借调员工培训及支持通用合同.docx

2025年度体制内借调员工培训及支持通用合同

甲方（培训方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（受训方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、培训内容与要求

1.培训课程

培训1：名称为______，内容为______（详细说明如课程目标、课程大纲等）。

培训2（如有）：名称为______，内容为______。

培训内容应符合国家相关标准和甲方特定的培训要求。

2.培训质量要求

乙方提供的培训应具备质量合格证明文件，如培训计划、培训大纲等。

培训的质量应满足体制内借调员工的工作需求，包括但不限于专业能力、综合素质等方面的要求。

乙方保证所提供的培训在正常使用条件下，自培训之日起______年内（具体时长）不出现因培训质量问题导致的员工工作能力不足。

二、培训数量与费用

1.培训数量

甲方预计参加的培训数量如下：

培训1：数量为______（人次）。

培训2（如有）：数量为______（人次）。

实际参加的培训数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在培训开始前______天（具体时长）发出。

2.培训费用

培训1的费用为______元/（人次），培训2（如有）的费用为______元/（人次）。

本合同培训费用预计为______元（大写：______），该费用根据预计数量计算得出，最终费用以实际参加的培训数量和相应费用结算为准。

三、培训时间与地点

1.培训时间

乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）开始首批培训。

对于后续培训（如有）的时间，乙方应根据甲方工作进度需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内安排。

2.培训地点

乙方将培训安排在甲方位于______（详细地址）的培训场所或甲方另行书面指定的地点。

四、培训支持与服务

1.培训支持

乙方负责提供培训所需的场地、设备、资料等，确保培训顺利进行。

乙方应指派具备专业知识和经验的讲师进行培训。

2.培训服务

乙方应提供培训后的跟踪服务，包括但不限于解答疑问、提供相关资料等。

乙方保证在培训结束后______个月内（具体时长）内，对培训效果进行评估，并将评估结果反馈给甲方。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的培训进行评估和检查，如发现培训不符合要求，有权要求乙方进行整改或重新培训。

有权根据培训需求调整培训内容和安排，但应按照本合同约定的程序通知乙方。

义务：

在合同规定的时间内接收符合要求的培训，并按照合同约定支付培训费用。

为乙方提供必要的培训环境和支持，如提供培训场所、设备等。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照合同要求提供培训后，有权要求甲方按照约定支付培训费用。

如因甲方原因导致培训时间或内容调整，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供培训。

对甲方提供的与培训相关的信息和技术要求必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

六、评估与检查

1.评估方式

乙方应在培训结束后进行自我评估，确保培训效果符合预期。

甲方在培训结束后______个工作日内（具体时长）进行评估，可以采用问卷调查、面试等方式。

2.检查标准

评估标准以本合同约定的培训目标、内容、质量要求以及甲方的工作需求为准。

如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取整改措施，如调整培训内容等。

七、付款方式与期限

1.预付款

合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.进度款（如有）

根据培训进度，在乙方按照甲方要求完成一定阶段的培训后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。

3.尾款

在乙方完成所有培训阶段且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付培训费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故拒绝接受培训或无故调整培训安排，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、材料费用等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间、地点、内容或质量提供培训，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过____