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学校后勤人员合同范本7篇

篇1

甲方（学校）：_________

乙方（后勤人员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位和职责为：_________。

2.乙方的工作地点为甲方的_________区域。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体安排为：_________。

2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资报酬按照甲方制定的薪酬制度执行，具体为：_________。

2.乙方享有加班加点费、绩效奖金等福利待遇。具体执行标准为：_________。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方有权享受甲方提供的其他福利待遇，如：年终奖、过节费、生日礼物等。具体执行标准为：_________。

六、必威体育官网网址义务

乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密、个人信息等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得泄露给第三方。必威体育官网网址期限为本合同终止后_________年。

七、违约责任

1.甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方有权要求甲方限期改正；逾期未改正的，乙方有权解除劳动合同。

2.乙方未按照合同约定履行工作职责的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体执行标准为：_________。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.乙方在甲方工作期间所获得的知识产权归甲方所有，乙方不得私自转让或许可他人使用。具体执行标准为：_________。

4.甲方有权根据需要对乙方的工作岗位进行调整，乙方应服从甲方的安排。具体调整岗位为：_________。

5.乙方在甲方工作期间应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得从事与本职工作无关的活动。如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。具体处理措施为：_________。

篇2

甲方（聘用单位）：XX学校

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及学校有关劳动人事管理规定，经甲乙双方平等协商同意，签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同为XX年制劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，试用期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作岗位及要求

1.乙方在合同期内，甲方安排乙方在XX岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成岗位所要求的工作。

2.乙方必须遵守甲方的一切规章制度，并服从甲方的管理。

3.乙方在工作期间必须严格遵守劳动纪律和甲方的各项规定，按时上下班，不得迟到、早退。

4.乙方在工作期间要保持卫生、干净，爱护甲方的公共财物。

5.乙方在工作期间内不得擅自离开工作岗位，不得从事与岗位无关的事情。

6.乙方在工作期间必须遵守学校的作息时间，不得擅自调整工作时间。

7.乙方必须遵守学校的财务制度，不得擅自挪用公款。

8.乙方在工作期间必须注意自身安全，避免发生意外事故。

9.乙方在工作期间必须爱护学校的公共财产，不得擅自损坏或挪用。

10.乙方必须遵守学校的其他规定和制度。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家及学校有关规定为乙方支付劳动报酬，具体劳动报酬以《工资表》为准。

2.甲方根据乙方的工作表现及贡献大小，确定乙方的工资和福利待遇。

3.甲方在合同期内为乙方办理社会保险。

4.甲方根据学校规定为乙方提供其他福利待遇。

四、劳动纪律及违约责任

1.乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方在合同期内不得擅自离开工作岗位，不得从事与岗位无关的事情。

3.乙方在合同期内不得私自调整工作时间或休息时间。

4.乙方在合同期内必须遵守学校的作息时间，不得擅自调