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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度民办教育机构教师专业发展聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1教师姓名及身份证号码

1.2学校名称及统一社会信用代码

1.3联系方式及通讯地址

2.聘用岗位及职责

2.1教师所聘岗位名称

2.2岗位职责及工作内容

2.3岗位任职资格要求

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签条件及程序

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间规定

4.2休息休假制度

4.3假期类型及休假天数

5.工资待遇

5.1基本工资标准及支付方式

5.2绩效工资及奖金发放标准

5.3工资调整机制

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险缴纳比例及缴费基数

6.2福利待遇规定

6.3福利发放时间及方式

7.教师培训与发展

7.1教师培训计划

7.2教师专业发展支持措施

7.3教师职称评定及晋升条件

8.教师考核与评价

8.1考核制度及考核标准

8.2评价方式及评价周期

8.3考核结果的应用

9.教师纪律与责任

9.1教师行为规范

9.2教师职责履行要求

9.3违约责任及处理措施

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止合同的手续及程序

11.必威体育官网网址条款

11.1必威体育官网网址内容

11.2必威体育官网网址期限

11.3违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.其他约定事项

13.1双方约定的其他权利义务

13.2合同附件及补充协议

14.合同生效与终止

14.1合同生效条件

14.2合同终止条件

14.3合同解除与终止后的处理事宜

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1教师姓名：

1.2身份证号码：11010119900307

1.3学校名称：北京市民办教育机构

1.4统一社会信用代码：911101087356

1.5联系电话：138xxxx5678

1.6通讯地址：北京市区路号

2.聘用岗位及职责

2.1教师所聘岗位名称：初中语文教师

2.2岗位职责：

2.2.1负责初中语文课程的教学工作

2.2.2参与制定教学计划和教学大纲

2.2.3组织和参与学科教研活动

2.2.4进行学生学业成绩的评估和反馈

2.3岗位任职资格要求：

3.聘用期限

3.1起止日期：2024年8月1日至2025年7月31日

3.2合同续签条件及程序：

3.2.1在合同期间，教师表现良好，无违纪行为

3.2.2双方均可提前一个月提出续签意向，经协商一致后签订新合同

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间规定：每周工作40小时，实行五天工作制

4.2休息休假制度：

4.2.1法定节假日按国家规定执行

4.2.2休息日按学校安排执行

4.2.3事假、病假等按学校相关规定执行

4.3假期类型及休假天数：

4.3.1公休假：每年10天

4.3.2事假：根据实际情况，最长不超过30天

4.3.3病假：根据实际情况，最长不超过90天

5.工资待遇

5.1基本工资标准及支付方式：

5.1.1基本工资：每月5000元

5.1.2支付方式：每月15日前发放上月工资

5.2绩效工资及奖金发放标准：

5.2.1绩效工资：根据教师工作表现和教学质量评定

5.2.2奖金：包括年终奖、优秀教师奖等

5.3工资调整机制：

5.3.1每年根据物价水平及学校实际情况进行工资调整

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险缴纳比例及缴费基数：

6.1.1养老保险：按国家规定比例缴纳

6.1.2医疗保险：按国家规定比例缴纳

6.1.3失业保险：按国家规定比例缴纳

6.