湖北省劳动合同样本6篇.docx

湖北省劳动合同样本6篇

篇1

甲方（用人单位）：湖北某公司

地址：湖北省武汉市某区某街某号

法定代表人：张某某

乙方（劳动者）：李某某

性别：男

年龄：28岁

住址：湖北省武汉市某区某街某号

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事的工作岗位为：技术员。

2.乙方的工作地点为：湖北省武汉市某区某街某号。

3.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，并达到相应的工作标准。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为：每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间根据工作需要确定。

2.甲方安排乙方的休息日为：每月XX天，具体休息日根据工作需要确定。

3.甲方应根据国家法定节假日的规定，安排乙方的休假时间。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：基本工资XX元/月，绩效工资XX元/月，津贴补贴XX元/月。具体工资数额根据乙方的实际工作表现和甲方的工资制度确定。

2.甲方应按月以货币形式支付乙方的工资，工资发放日期为每月的XX日。

3.乙方在试用期的工资标准为：基本工资XX元/月，绩效工资XX元/月，津贴补贴XX元/月。试用期满后，根据乙方的实际工作表现和甲方的工资制度调整工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家有关社会保险的规定，为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费用。社会保险费用个人部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供劳动保护和安全卫生设施，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

3.甲方应按照国家有关规定，向乙方支付法定节假日加班费、高温津贴等福利待遇。具体标准和方法由甲方根据国家规定和实际情况确定。

六、劳动纪律和考勤制度

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥，按时完成工作任务。

2.甲方应建立考勤制度，对乙方的出勤情况进行考核和管理。乙方应如实记录自己的出勤情况，并提交给甲方作为考核依据。

3.乙方如有违反劳动纪律或考勤制度的行为，甲方有权按照相关规定对乙方进行处理。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更劳动合同应签订书面协议，并注明变更日期和双方签字盖章。

2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前XX日以书面形式通知对方，并办理相关手续。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，甲方可以终止劳动合同，但应提前XX日以书面形式通知乙方：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡或被宣告失踪的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

5.乙方在解除或终止劳动合同后，应及时办理工作交接手续，并归还甲方的财物和资料。如因乙方未及时办理交接手续或归还财物和资料给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

八、其他事项

1.甲乙双方在履行本劳动合同时，应遵循国家有关法律、法规的规定，不得损害社会公共利益和他人合法权益。

2.甲乙双方在履行本劳动合同时，应本着诚实信用的原则，如实告知对方有关信息，不得虚假陈述或隐瞒真相。如因一方虚假陈述或隐瞒真相给另一方造成损失的，应承担赔偿责任。

3.本劳动合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。如需进一步协商补充的，应签订书面补充协议，并注明签订日期和双方签字盖章。补充协议与

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动并获取报酬等事宜，达成如下协议：

一、合同期限