2025年度内部承包人力资源共享合作协议.docx

2025年度内部承包人力资源共享合作协议

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、人力资源共享描述

1.人员资质与技能

乙方提供的人力资源应具备相应的工作资质和技能，满足甲方项目需求。

乙方保证所提供人员符合国家相关法律法规，无不良记录。

2.人员数量与配置

甲方预计共享的人力资源数量如下：

人员1：数量为______（人）。

人员2（如有）：数量为______（人）。

实际共享数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在项目启动前______天（具体时长）发出。

二、人员服务内容与价格

1.服务内容

乙方提供人员应按照甲方项目要求，完成相应的工作任务。

人员服务内容包括但不限于：项目执行、技术支持、项目管理等。

2.服务单价与总价

人员1的服务单价为______元/（人·天），人员2（如有）的服务单价为______元/（人·天）。

本协议服务总价预计为______元（大写：______），该总价根据预计共享天数计算得出，最终总价以实际共享天数和相应单价结算为准。

三、人员交付时间与方式

1.交付时间

乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）将首批人员交付至甲方项目现场。

对于后续批次（如有）的人员，乙方应根据甲方项目进度需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内交付。

2.交付方式

乙方负责将人员派遣至甲方项目现场，并确保人员按时到岗。

四、协议期限与终止

1.协议期限

本协议有效期为______年，自双方签字盖章之日起生效。

2.协议终止

双方可协商一致终止本协议，但需提前______天书面通知对方。

（1）甲方项目提前结束；

（2）乙方人员无法满足甲方项目需求；

（3）双方协商一致。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的人力资源进行评估和考核，如发现人员不符合要求，有权要求乙方更换。

有权根据项目实际情况调整人力资源配置，但应按照本协议约定的程序通知乙方。

义务：

在合同规定的时间内接收符合要求的人力资源，并按照协议约定支付服务费用。

为乙方提供人员提供必要的工作条件和环境，如办公设施、住宿等。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照协议要求提供人力资源后，有权要求甲方按照约定支付服务费用。

如因甲方原因导致人员派遣延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照协议约定的时间、数量和质量提供人力资源。

对甲方提供的与人力资源相关的项目信息和技术要求必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

六、评估与考核

1.评估方式

乙方在人员派遣前应对人员进行评估，确保人员符合项目要求。

甲方在人员到岗后的______个工作日内（具体时长）进行考核，可以采用定期考核或项目考核的方式。

2.考核标准

考核标准以本协议约定的人员资质、技能以及项目要求为准。

如考核不合格，甲方应在考核后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如更换人员等。

七、付款方式与期限

1.预付款

协议签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.进度款（如有）

根据项目进度，在乙方按照甲方要求派遣一定比例的人员后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。

3.尾款

在乙方完成所有人员派遣且经甲方考核合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照协议约定支付服务费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故拒绝接收符合要求的人力资源，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于人员派遣费用、人员管理费用等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照协议约定的时间、数量或质量提供人力资源，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方提供的人力资源不符合协议要求，应负责免费更换符合要求的人员，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因人员问题给甲方项目造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、