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延迟退休政策的实施策略与操作经验分享.pptx

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延迟退休政策背景介绍;1、为什么要延迟法定退休年龄?;2、延迟法定退休年龄改革进程;3、目前已出台的延迟退休政策相关规定;Part2

延迟退休政策主要内容解读;;;3、养老保险最低缴费年限逐步调整;4、弹性提前退休+弹性延迟退休;5、大龄劳动者就业促进保障措施;6、临近退休失业保险政策;7、特殊工种提前退休政策;8、病残津贴制度;9、超龄就业人员保障措施;Part3

延迟退休政策对劳动用工的影响;;;2-1、延迟退休政策对解除/终止劳动合同的影响;参考案例:女职工15+5解雇保护情形的认定;;3-1、延迟退休政策对大龄职工用工成本的影响;参考案例:就业年龄歧视的认定;;4-1、延迟退休政策对聘用超龄就业人员的影响;参考案例:退休返聘人员年终奖的认定;;

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可提供各行业报告; 从事7年培训工作,专注于培训培养方案,主导多项500强企业培养项目,所执行大学生培养项目刊登《培训杂志》,可提供培养项目及方案咨询,拥有人才发展与组织发展培训证书

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