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南通市劳动合同劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

一、劳动合同双方的基本情况

1.甲方的基本信息：

-单位名称：_________

-单位地址：_________

-联系电话：_________

-传真号码：_________

-统一社会信用代码：_________

2.乙方的基本信息：

-姓名：_________

-性别：_________

-年龄：_________

-学历：_________

-专业：_________

-联系电话：_________

-邮箱：_________

-身份证号：_________

二、劳动合同期限

1.合同生效日期：_________年_________月_________日

2.合同终止日期：_________年_________月_________日

3.试用期：自合同生效之日起，试用期为_________个月。

三、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的岗位为：_________。具体职责包括：_________。

2.工作地点：_________。因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：每周工作_________天，每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：按照国家及甲方的规定执行。特殊情况下，乙方需要加班或调休，需提前告知甲方并得到批准。

五、劳动报酬

1.工资标准：乙方的月基本工资为_________元，加上绩效和奖金，每月工资总额约为_________元。试用期工资为正式工资的80%。

2.支付方式：甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资，具体转账时间及账户信息如下：_________。

3.扣款事项：甲方可以在发放工资时扣除应由乙方承担的社保、公积金等费用。其他扣款项目需双方协商并书面确认。

六、社会保险和福利待遇

1.社保及公积金：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和公积金，具体缴纳比例和金额根据甲方规定执行。试用期员工不享受社保和公积金待遇。

2.福利待遇：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、过节费、生日蛋糕等。具体福利待遇根据甲方规定执行。

3.工会活动：乙方有权参加甲方组织的各项工会活动，并享受相应的权益。具体活动安排根据甲方工会规定执行。

七、必威体育官网网址义务

1.乙方在甲方工作期间及离职后，均应对甲方的商业机密、技术资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得擅自泄露或向第三方透露。违反必威体育官网网址义务者，将依法承担法律责任。

2.必威体育官网网址期限：乙方在甲方工作期间及离职后至少一年内，应继续履行必威体育官网网址义务。必威体育官网网址期限可根据实际情况调整，但应确保必威体育官网网址信息不被泄露。

3.必威体育官网网址措施：乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的必威体育官网网址措施和安全规定，确保必威体育官网网址信息不被泄露。具体措施包括但不限于密码保护、访问权限控制等。甲方有权对乙方的必威体育官网网址工作进行检查和监督。

4.必威体育官网网址范围：乙方在甲方工作期间接触到的所有必威体育官网网址信息，包括但不限于商业机密、技术资料、客户信息等，均属于必威体育官网网址范围。乙方应确保这些信息的完整性和安全性，不得擅自修改、复制或传播。对于工作中产生的垃圾邮件、短信等，乙方也应妥善保管，不得随意丢弃或向第三方透露。违反必威体育官网网址义务者，将依法承担法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：劳动合同期限（甲乙双方选择适用）

1.以完成一定工作为期限：从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.无固定期限：从_________年_________月_________日起至法定或约定的终止条件出现时止。

第二条：试用期

1.试用期为_________个月（试用期包括在合同期内）。自本合同约定之日起开始计算。

2.试用期内，甲方对乙方进行试用期考核，试用期考核不合格的，甲方有权依法解除劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第三条：工