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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度汽车销售业务员提成奖励协议
本合同目录一览
1.定义和解释
1.1合同目的
1.2定义
1.3解释
2.甲方和乙方信息
2.1甲方信息
2.2乙方信息
3.提成奖励政策
3.1提成比例
3.2奖励金额
3.3计算方法
3.4奖励条件
4.业务员职责和权限
4.1职责
4.2权限
4.3约束
5.销售目标
5.1年度销售目标
5.2季度销售目标
5.3月度销售目标
6.提成发放
6.1发放时间
6.2发放方式
6.3发放条件
7.奖励发放
7.1发放时间
7.2发放方式
7.3发放条件
8.考核与评估
8.1考核指标
8.2评估标准
8.3考核周期
9.合同期限
9.1合同起始日期
9.2合同终止日期
9.3续约条件
10.违约责任
10.1甲方违约责任
10.2乙方违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决程序
12.合同变更
12.1变更条件
12.2变更程序
13.合同解除
13.1解除条件
13.2解除程序
14.其他
14.1通知方式
14.2不可抗力
14.3法律适用
14.4合同份数
第一部分：合同如下：
1.定义和解释
1.1合同目的
本合同旨在明确甲乙双方在2024年度汽车销售业务中的提成奖励机制，激励乙方积极销售，实现双方共赢。
1.2定义
（1）甲方：指委托乙方进行汽车销售的汽车销售公司；
（2）乙方：指接受甲方委托，从事汽车销售业务的个人；
（3）销售：指乙方在甲方授权范围内，将甲方生产的汽车销售给最终消费者的行为；
（4）提成：指乙方在完成甲方设定的销售目标后，按照约定比例获得的报酬；
（5）奖励：指甲方为鼓励乙方超额完成销售目标而给予的额外报酬。
1.3解释
本合同中对相关术语的解释，如有不一致之处，以甲方解释为准。
2.甲方和乙方信息
2.1甲方信息
甲方名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：____________________
联系方式：____________________
2.2乙方信息
乙方姓名：____________________
身份证号码：____________________
联系方式：____________________
3.提成奖励政策
3.1提成比例
乙方销售汽车后，按照销售额的一定比例获得提成。具体比例为：
3.2奖励金额
乙方在完成甲方设定的销售目标后，按照约定的提成比例计算出的提成金额即为奖励金额。
3.3计算方法
乙方奖励金额的计算方法如下：
（1）根据乙方销售汽车的销售额，按照上述提成比例计算提成金额；
（2）如乙方在某一销售周期内完成的销售额达到或超过甲方设定的销售目标，则按照计算出的提成金额支付奖励。
3.4奖励条件
（1）乙方必须为甲方合法授权的汽车销售业务员；
（2）乙方销售汽车的行为必须符合国家法律法规和甲方的要求；
（3）乙方销售的汽车必须为甲方生产的汽车；
（4）乙方在甲方规定的销售周期内完成销售目标。
4.业务员职责和权限
4.1职责
（1）在甲方授权范围内，积极推销甲方生产的汽车；
（2）遵守国家法律法规，维护甲方形象；
（3）按照甲方要求，提供优质的服务；
（4）保守甲方商业秘密。
4.2权限
（1）在甲方授权范围内，独立开展汽车销售业务；
（2）按照甲方要求，与客户洽谈、签订销售合同；
（3）根据甲方规定，获取提成奖励。
4.3约束
（1）不得以任何形式侵犯甲方权益；
（2）不得泄露甲方商业秘密；
（3）不得从事与甲方业务相竞争的活动；
（4）不得损害甲方形象。
8.考核与评估
8.1考核指标
（1）销售业绩：根据乙方实际完成的销售金额进行考核；
（2）客户满意度：通过客户满意度调查评估乙方服务态度和质量；
（3）市场反馈：收集市场对乙方销售行为的反馈，包括客户评价、竞争对手分析等。
8.2评估标准
考核评估标准如下：
（1）销售业绩：根据年度、季度、月度销售目标完成情况进行评估；
（3）市场反馈：市场反馈良好，无重大负面信息。
8.3考核周期
考核周期为每月、每季度、每年，具体考核时间由甲方提前通知乙方。
9.合同期限
9.1合同起始日期
本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为一年。
9.2合同终止日期
本合同期限届满后自动终止，如双方同意续签，应在本合同期满前一个月内达成书面续签
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