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食堂招聘炊事员合同6篇
篇1
甲方(聘用单位):XXXX学校食堂管理委员会
地址:[XXXXX]
电话:XXX-XXXX-XXXX
乙方(受聘人员):XXXXX
身份证号码:[身份证号码]
住址:[住址]
电话:XXX-XXXX-XXXX
鉴于甲方需要招聘炊事员,乙方具备从事炊事工作的能力,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商一致,达成如下协议:
第一条合同期限
本合同期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月。试用期满后,双方满意可签订正式合同。合同期满前,经双方协商一致,可以续签合同。
第二条工作内容及地点
乙方在甲方食堂从事炊事员工作,具体职责包括但不限于烹饪、食品加工、卫生清洁等。工作地点为甲方学校食堂。甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作内容和岗位。
第三条薪酬待遇
乙方的薪酬待遇按照甲方相关规定执行,包括基本工资、绩效工资和福利待遇等。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。乙方在试用期内的薪酬待遇按照双方约定执行。
第四条工作时间和休息休假
乙方的工作时间、休息休假均按照甲方的规定执行。甲方保证乙方享有法定节假日休息的权利。乙方加班需经过甲方批准,并按照国家和地方的规定支付加班工资或安排补休。
第五条纪律和考核
甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。乙方应遵守职业道德,履行工作职责,服从甲方管理。甲方对乙方进行定期考核,考核结果与薪酬待遇、晋升等挂钩。乙方如有违纪行为,甲方有权按照相关规定进行处理。
第六条培训和提升
甲方有权对乙方进行岗位培训,提高乙方的职业技能和素质。乙方应积极参加培训,提高自身能力。甲方根据工作需要和乙方的能力,可以调整乙方的工作岗位,并给予相应的晋升机会。
第七条必威体育官网网址义务
乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等,应当保守秘密,不得泄露或私自使用。乙方离职后,仍应履行必威体育官网网址义务。如因乙方泄露秘密导致甲方损失,乙方应承担法律责任。
第八条违约责任
甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金并赔偿损失。如因违约导致合同解除,甲方应按照国家和地方的规定给予乙方经济补偿。
第九条合同解除和终止
本合同可以在协商一致的情况下解除或终止。甲方或乙方有下列情形之一的,可以单方面解除合同:
1.乙方在试用期内不符合岗位要求的;
2.乙方有严重违纪行为的;
3.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;
4.乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的;
5.双方协商一致解除合同的其他情形。
第十条争议解决方式
甲乙双方因本合同产生的争议,应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
篇2
甲方:[单位名称]食堂
地址:[食堂地址]
负责人姓名:[负责人姓名]
联系方式:[联系方式]
乙方:[员工姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号码]
住址:[住址]
联系方式:[联系方式]
鉴于甲方需要招聘炊事员,乙方具备从事炊事工作的能力和意愿,双方在平等、自愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定,为确立双方劳动关系,明确双方权利和义务,经双方协商一致,签订本合同。
一、工作内容及地点
1.乙方同意在甲方食堂从事炊事工作,包括但不限于烹饪、食品卫生维护等职责。
2.乙方必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。
二、工作时间和休假
1.工作时间:每天工作[具体小时数]小时,具体上下班时间按照甲方规定执行。
2.休假:按照国家规定执行,具体休假时间和方式由甲方根据实际情况安排。
三、薪酬待遇
1.乙方的基本工资为每月人民币[金额]元。
2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可对乙方的工资进行适当调整。
3.乙方在甲方工作期间,享受与甲方员工相应的福利待遇。
四、劳动保护及条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和条件。
2.乙方在工作期间必须遵守甲方的安全生产规定,严格执行工作流程和安全操作规程。
3.甲方负责为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。
五、合同期限
1.本合同自____年__月__日
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