解除职工劳动合同书6篇.docx

解除职工劳动合同书6篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方自愿平等协商，现就解除职工劳动合同书事宜达成如下协议：

一、双方协商解除劳动合同

1.乙方自[具体日期]起不再在甲方工作，甲方同意乙方辞职，双方协商一致解除劳动合同。

2.乙方在甲方工作期间，甲方已支付乙方相应的劳动报酬，双方已结算清楚，不存在任何劳动争议。

3.乙方在甲方工作期间，未有任何违法违规行为，甲方已对此予以认可。

二、双方权利义务

1.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的各项规章制度的内容，自愿遵守甲方的各项规定。

2.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的薪酬制度，自愿接受甲方的薪酬分配。

3.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的福利待遇，自愿享受甲方的福利待遇。

4.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的劳动纪律，自愿遵守甲方的劳动纪律。

5.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的必威体育官网网址规定，自愿保守甲方的商业机密。

6.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的培训制度，自愿接受甲方的培训安排。

7.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的调岗规定，自愿接受甲方的岗位调整。

8.乙方在甲方工作期间，已了解并同意甲方的离职规定，自愿按照甲方的要求办理离职手续。

三、违约责任

1.甲乙双方协商解除劳动合同后，乙方应按时办理离职手续，并按照甲方的要求完成相关的工作交接。如果乙方未按时完成工作交接，应承担相应的违约责任。

2.甲乙双方协商解除劳动合同后，乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露甲方的商业机密。如果乙方泄露甲方的商业机密，应承担相应的违约责任。

3.甲乙双方协商解除劳动合同后，乙方应遵守甲方的各项规定，不得再从事与甲方业务相关的工作。如果乙方违反此规定，应承担相应的违约责任。

四、其他事项

1.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本合同的内容与之前的口头或书面协议有冲突的，以本合同为准。

甲方（签字盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了书面劳动合同，合同编号为[编号]。现因以下原因，甲乙双方同意解除该劳动合同：

一、解除原因

1.乙方因个人原因，主动提出解除与甲方的劳动合同。

2.甲方因公司运营需要，提出解除与乙方的劳动合同。

二、解除条款

1.双方协商同意，自XXXX年XX月XX日起，解除双方签订的劳动合同。

2.乙方需在XXXX年XX月XX日前完成以下事项：

a.交接工作：乙方需将其负责的工作内容、进度及相关资料交接给甲方指定的负责人，并确保交接工作的顺利进行。

b.薪资结算：乙方需与甲方财务部门进行薪资结算，确保薪资已全部结清。

c.物品归还：乙方需将其使用的公司物品归还给甲方，并确保物品完好无损。

3.甲方需在XXXX年XX月XX日前完成以下事项：

a.薪资结算：甲方需将乙方未使用的假期薪资结算给乙方，并确保薪资已全部结清。

b.社保关系转移：甲方需协助乙方办理社保关系的转移手续。

c.失业证明：甲方需为乙方提供失业证明，以便乙方办理失业登记和申领失业保险金。

三、必威体育官网网址条款

1.双方同意，在解除劳动关系后，仍需对双方之间的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

2.双方同意，在解除劳动关系后，不得在公开场合或任何媒体上披露双方之间的劳动关系解除情况，以免对对方的声誉造成不良影响。

四、争议解决条款

1.双方同意，在解除劳动关系过程中，如发生任何争议或纠纷，应首先通过友好协商解决。

2.若协商无果，双方同意将争议提交至甲方所在地劳动争议仲裁委员会进行仲裁。仲裁裁决具有法律效力，双方应遵守仲裁裁决的结果。

3.双方同意，在仲裁过程中，应尊重仲裁程序，积极配合仲裁调查，如实提供证据材料。仲裁过程中产生的费用由