- 1、本文档共28页,其中可免费阅读9页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
管理学理论的历史演变;目录;01;科学管理理论是在工业革命背景下,为提高生产效率而提出的。;泰勒及其科学管理原则;;科学管理局限性及批判;02;管理学在工业革命后得到了迅速发展,但早期管理理论多关注于如何提高生产效率。;;人际关系学说核心观点;;03;由若干要素以一定结构形式联结构成的具有某种功能的有机整体。;;从系统整体出发,综合研究系统各要素之间的关系。;重视组织内部要素之间的相互作用和协调。;04;权变理论产生背景及意义
文档评论(0)