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珠宝店业务员聘用合同书6篇
篇1
甲方(聘用单位):XX珠宝店
乙方(受聘人):张三
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与要求
1.乙方同意在甲方从事珠宝销售业务工作。
2.乙方应当遵守甲方的规章制度,履行岗位职责,服从甲方的工作安排,按时完成分配的任务。
3.乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务相关的任何信息。
三、劳动报酬及福利待遇
1.乙方在试用期间的工资为XXXX元/月,试用期满后,工资标准为XXXX元/月。
2.甲方根据业务发展和经济效益的增长,适时调整乙方的工资待遇。
3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方在工作中的安全与健康。
4.甲方为乙方缴纳社会保险费,具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
四、劳动纪律与奖惩
1.乙方应当遵守甲方的劳动纪律,不得迟到、早退、旷工或擅自离岗。
2.乙方在工作中有突出表现的,甲方应当给予相应的奖励。
3.乙方在工作中出现重大失误或违反劳动纪律的,甲方有权依据本公司的规章制度进行处罚。
五、双方权利义务
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。
2.甲方应当为乙方提供必要的工作条件和工作环境,保障乙方的合法权益。
3.乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬,并提供相应的福利待遇。
4.乙方应当遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排,完成分配的任务。
六、合同解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供相应福利待遇的;
(3)甲方的工作条件恶劣、环境严重危害乙方身心健康的。
4.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
七、争议处理
1.双方因履行本合同发生争议时,应当首先通过协商的方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力,双方应当履行仲裁裁决的结果。
2.乙方在仲裁或诉讼过程中,不得擅自离岗或损害甲方的合法权益。如果乙方违反了这一规定,甲方有权依据本公司的规章制度进行处罚,并要求乙方承担相应的法律责任。
八、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可以协商补充。经过协商一致的补充协议,与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
3.乙方在签订合同时需提交以下材料:身份证复印件、学历证明复印件、相关从业资格证书复印件等。如因个人原因未能在规定时间内提交相关材料,由此造成的后果由乙方自行承担。
篇2
甲方(聘用单位):XX珠宝店
乙方(受聘人):张三
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本珠宝店业务员聘用合同书。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,有效期为XX年。
二、工作内容和地点
1.乙方同意在甲方指定的地点从事珠宝店业务员工作。
2.乙方的主要工作职责包括:接待顾客、销售珠宝、维护店内秩序、参与店内促销活动、协助同事完成工作任务等。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周XX天,每天工作XX小时,具体工作时间和班次由甲方安排。
2.乙方享有法定节假日、年假等休息休假的权利。具体安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为每月XX元,具体根据甲方薪酬制度执行。
2.乙方享有提成、奖金等福利待遇,具体根据甲方业绩考核和薪酬制度执行。
3.乙方在职期间享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)的待遇,具体由甲方负责缴纳。
五、劳动保
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