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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度物业公司专项物业服务劳务派遣合同

本合同目录一览

1.合同签订双方信息

1.1物业公司名称

1.2物业公司法定代表人

1.3物业公司住所地

1.4劳务派遣公司名称

1.5劳务派遣公司法定代表人

1.6劳务派遣公司住所地

2.服务内容与范围

2.1服务项目

2.2服务地点

2.3服务时间

2.4服务质量标准

3.服务人员派遣

3.1派遣人员数量

3.2派遣人员资格要求

3.3派遣人员派遣程序

3.4派遣人员更换程序

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用计算方式

4.2服务费用支付方式

4.3服务费用支付期限

4.4服务费用调整

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.合同解除

7.1合同解除条件

7.2合同解除程序

7.3合同解除后的处理

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

9.3合同终止程序

10.合同附件

10.1附件一：服务人员派遣名单

10.2附件二：服务费用明细表

10.3附件三：其他相关文件

11.合同签订日期

12.合同份数

12.1原件份数

12.2复印件份数

13.合同签署

13.1物业公司签署

13.2劳务派遣公司签署

14.合同备案及法律适用

14.1合同备案要求

14.2合同法律适用

第一部分：合同如下：

第一条合同签订双方信息

1.1物业公司名称：物业公司

1.2物业公司法定代表人：

1.3物业公司住所地：市区路号

1.4劳务派遣公司名称：劳务派遣有限公司

1.5劳务派遣公司法定代表人：

1.6劳务派遣公司住所地：市区路号

第二条服务内容与范围

2.1服务项目：包括但不限于保洁、绿化、安保、维修等物业服务相关劳务工作。

2.2服务地点：市区小区及配套设施。

2.3服务时间：自2024年1月1日至2024年12月31日。

2.4服务质量标准：按照《物业服务企业服务质量标准》及相关法律法规执行。

第三条服务人员派遣

3.1派遣人员数量：共计20名。

3.2派遣人员资格要求：具备相关岗位技能，身体健康，无犯罪记录。

3.3派遣人员派遣程序：由劳务派遣公司根据物业公司需求，进行人员选拔、培训、派遣。

3.4派遣人员更换程序：如派遣人员出现不符合要求或离职等情况，劳务派遣公司应及时补充或更换。

第四条服务费用及支付方式

4.1服务费用计算方式：按实际派遣人员数量及服务内容，按月计算。

4.2服务费用支付方式：物业公司每月5日前，将上月服务费用支付至劳务派遣公司指定账户。

4.3服务费用支付期限：支付期限为每月5日前。

4.4服务费用调整：如遇政策调整或市场价格变动，双方协商一致后可进行调整。

第五条必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容：双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等。

5.2必威体育官网网址期限：自合同签订之日起至合同终止后3年内。

5.3违约责任：如一方违反必威体育官网网址义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的法律责任。

第六条违约责任

6.1违约情形：包括但不限于未按时支付服务费用、未按约定提供人员、服务质量不符合标准等。

6.2违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

6.3违约赔偿：具体赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条合同解除

7.1合同解除条件：包括但不限于一方违约、不可抗力、合同目的不能实现等。

7.2合同解除程序：一方提出解除合同，应提前30日书面通知对方，双方协商一致后解除合同。

7.3合同解除后的处理：解除合同后，双方应按照约定办理相关手续，并承担相应的责任。

第八条争议解决

8.1争议解决方式：双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：无

8.3争议解决程序：双方应在收到起诉状之日起15日内提交答辩状，法院审理期间，双方应积极配合法院调查取证。

第九条合同生效及终止

9.1合同生效条件：本合同经双方法定代表人或授权代表签字盖章后生效。

9.2合同终止条件：合同期满、双方协商一致解除合同、因不可抗力导致合同无法履行等。

9.3合同终止程序：合同终止前，双方应提前30日书面通知对方，并按照约