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2025年银行金融法制宣传教育工作计划

一、指导思想和工作目标

(1)指导思想方面，本计划以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕全面依法治国战略布局，紧密结合银行业务发展和风险防控实际，强化金融法治宣传教育，增强全行员工和社会公众的金融法律意识，营造良好的金融法治环境。

(2)工作目标方面，一是提升全行员工的法治素养，强化依法合规经营意识，确保银行业务稳健运行；二是提高社会公众的金融法律知识水平，增强风险防范能力，维护自身合法权益；三是深化金融法治文化建设，形成全社会尊法学法守法用法的良好氛围；四是推动金融法治宣传教育工作制度化、规范化、常态化，为银行业高质量发展提供坚实的法治保障。

(3)具体目标包括：开展多层次、全方位的金融法治宣传教育活动，普及金融法律法规知识；加强金融法治宣传教育队伍建设，提升宣传教育工作专业化水平；建立健全金融法治宣传教育长效机制，确保宣传教育工作取得实效；加强与其他部门的协同配合，形成金融法治宣传教育工作合力。

二、宣传教育内容和形式

(1)教育内容方面，重点围绕《中华人民共和国银行业法》、《中华人民共和国商业银行法》等法律法规，以及反洗钱、反恐怖融资、反逃税等相关政策和操作规程。具体包括：普及金融消费者权益保护知识，如个人信用报告查询、存款保险制度、电子银行风险防范等；深入讲解金融创新法律法规，如区块链、金融科技等相关法规；结合近年来的典型案例，如金融诈骗、非法集资等，开展警示教育。

(2)教育形式方面，采取线上线下相结合的方式。线上通过官方网站、微信公众号、手机APP等平台，定期发布金融法治宣传教育内容，如制作微视频、H5等新媒体产品，提高宣传的趣味性和互动性。线下开展各类主题讲座、论坛、培训班等，邀请专家学者、行业精英进行授课，增强培训的针对性和实效性。据统计，过去一年内，线上累计点击量超过100万次，线下培训参与人数达5万人次。

(3)宣传教育过程中，注重理论与实践相结合。如举办模拟法庭、法律知识竞赛等活动，让员工在实践中掌握金融法律法规；针对新入职员工和业务骨干，开展针对性的法律知识培训，提高其法律风险识别和防范能力。此外，还将加强与新闻媒体的合作，通过新闻报道、专题节目等形式，扩大金融法治宣传的影响力。据统计，近年来，我行共组织了50余场各类宣传活动，受到社会各界广泛关注。

三、宣传教育对象和范围

(1)教育对象方面，主要包括全行员工，包括各级管理人员、业务骨干、新入职员工以及从事金融科技、风险管理、合规审查等岗位的专业人员。此外，还将关注与银行业务紧密相关的客户群体，如个人消费者、小微企业主、金融机构合作伙伴等。

(2)教育范围方面，覆盖银行经营活动的各个环节，包括但不限于产品研发、市场营销、客户服务、风险管理、合规审查、内部审计等。具体包括：强化员工对金融法律法规的理解和执行，确保业务操作合规；提升客户对金融消费者权益保护的认识，提高自我保护能力；加强与监管部门的沟通与协作，确保银行业务合规经营。

(3)针对不同对象，制定差异化的宣传教育方案。针对员工，开展定期的法律知识培训、案例分析、合规考试等活动，确保员工具备必要的法律素养。针对客户，通过线上线下相结合的方式，普及金融法律法规、风险防范知识，引导客户理性投资、安全消费。同时，加强对合作伙伴的宣传教育，提升合作伙伴的合规意识，共同维护金融市场的稳定。

四、宣传教育工作保障措施

(1)组织保障方面，成立由行长任组长的金融法治宣传教育工作领导小组，负责统筹规划、组织实施和督促检查宣传教育工作。领导小组下设办公室，负责日常工作协调和具体实施。根据近年来的工作实践，领导小组已组织开展了多次专项检查，确保宣传教育工作落到实处。

(2)资金保障方面，设立专项宣传教育经费，用于制作宣传材料、举办培训活动、购买宣传设备等。据统计，过去三年，我行累计投入宣传教育经费超过500万元，有效保障了宣传教育工作的顺利开展。例如，在“金融知识普及月”活动中，我们投入了100万元用于制作宣传资料和开展线上线下活动，吸引了超过10万次参与。

(3)制度保障方面，建立健全金融法治宣传教育工作制度，明确宣传教育工作的责任分工、工作流程、考核评价等。制定《金融法治宣传教育工作手册》，规范宣传教育内容和方法。同时，加强与外部机构的合作，如邀请专家学者授课、与高校合作开展金融法治教育等。通过这些措施，我行金融法治宣传教育工作取得了显著成效，员工和客户的法治意识得到了明显提升。例如，在近一年的宣传教育活动中，员工参与培训人数达到8000人次，客户满意度调查结果显示，对金融法治知识的了解和掌握程度提高了20%。