江西省女职工权益保护专项集体合同8篇.docx

江西省女职工权益保护专项集体合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（女职工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本专项集体合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2.甲方根据生产经营需要，经与乙方协商同意，可以调整乙方的工作岗位。

3.甲方应提供符合国家规定的安全卫生工作环境，确保乙方在人身安全及人体健康的环境中工作。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行_________工作制，每日工作_________小时，每周工作_________天。

2.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬和社会保险

1.甲方按照国家及江西省的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.甲方每月至少支付乙方工资_________元。试用期工资不低于江西省最低工资标准。

3.甲方为乙方办理人身意外伤害保险，费用由甲方承担。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定，对乙方进行安全卫生教育，减少职业危害。

2.乙方应严格遵守劳动纪律和甲方制定的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。

六、双方协商约定的其他事项

1.乙方在合同期内应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。

2.乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得对外泄露。

3.乙方在合同期满或双方协商一致解除合同后，应当按时办理工作交接手续，并返还甲方发放的工作证、工作服等物品。

4.甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方的安全与健康。

5.甲方应按照国家和江西省的规定为乙方提供福利待遇和必要的劳动保险待遇。

6.乙方在合同期内应勤奋工作，遵守职业道德，不从事与本职工作无关的活动。

7.乙方在合同期内应爱护甲方的财产和设备，节约使用材料，保证工作质量。

8.乙方在合同期内应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不泄露甲方的商业机密和客户信息。

9.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点，乙方应服从甲方的安排。

10.甲方有权根据工作需要对乙方进行培训和考核，乙方应积极配合。

11.甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇，不得拖欠或克扣。

12.甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动安全措施，确保乙方的人身安全。

13.甲方应为乙方提供必要的培训和晋升机会，促进乙方的职业发展。

14.乙方有权要求甲方及时支付工资和福利待遇，并享受相应的社会保险待遇。

15.乙方有权要求甲方提供必要的劳动保护和劳动安全措施，保障自身的人身安全。

16.乙方有权要求甲方提供必要的培训和晋升机会，促进自身的职业发展。

17.如果甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

18.本合同自双方签字或盖章之日起生效，双方应严格遵守本合同的约定。如有违反，违约方应承担相应的法律责任。

19.本合同未尽事宜，双方可协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

20.本合同解释权归甲方所有。如有任何争议或纠纷，双方应友好协商解决，协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解或向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。如仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

21.双方协商约定的其他事项：_________（具体事项）_________。

篇2

第一条：合同目的

为了切实保护江西省女职工的特殊权益，促进性别平等，推动社会和谐，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，以及《江西省实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》等地方性法规，特制定本合同。

第二条：合同主体

（一）甲方：江西省各用人单位。

（二）乙方：江西省所有女职工。

第三条：合同内容

（一）平等就业权

1.甲方在招聘员工时，除国家法律规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用乙方，不得随意解除劳动