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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度教师心理健康辅导中心聘用协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方

1.2协议乙方

2.协议目的和原则

2.1协议目的

2.2协议原则

3.聘用岗位与职责

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3工作内容

4.聘用期限与工作安排

4.1聘用期限

4.2工作时间

4.3工作地点

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金制度

5.3社会保险与福利

6.教师培训与发展

6.1培训内容

6.2培训时间

6.3培训费用

7.教学与辅导要求

7.1教学质量标准

7.2辅导服务质量标准

7.3教学评估与反馈

8.教师考核与评价

8.1考核内容

8.2评价标准

8.3考核程序

9.教师权益保障

9.1工作条件保障

9.2职业发展保障

9.3法律权益保障

10.教师违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

10.3违约处理

11.争议解决方式

11.1争议解决原则

11.2争议解决途径

11.3争议解决程序

12.协议的生效、变更与解除

12.1协议生效条件

12.2协议变更程序

12.3协议解除条件

12.4协议解除程序

13.其他约定事项

13.1其他权利与义务

13.2其他补充条款

14.协议签署与附件

14.1协议签署

14.2附件清单

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

2.协议目的和原则

2.1协议目的：甲方为提高教师心理健康水平，特与乙方签订本聘用协议，共同推进教师心理健康工作。

2.2协议原则：遵循平等自愿、公平公正、诚实信用的原则。

3.聘用岗位与职责

3.1岗位名称：心理健康辅导教师

3.2岗位职责：

3.2.1负责为教师提供心理健康咨询服务；

3.2.2定期开展心理健康知识讲座和培训；

3.2.3收集教师心理健康状况，提出改善建议；

3.2.4协助处理教师心理健康突发事件；

3.2.5完成甲方交办的其他相关工作。

3.3工作内容：

3.3.1每周提供至少4次心理健康咨询服务；

3.3.2每季度至少开展2次心理健康知识讲座；

3.3.3每学期至少提交1份教师心理健康状况报告；

3.3.4参与心理健康相关活动的策划与实施。

4.聘用期限与工作安排

4.1聘用期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

4.2工作时间：每周一至周五，上午9:00至下午17:00，法定节假日除外。

4.3工作地点：市区教师心理健康辅导中心。

5.薪酬待遇

5.1基本工资：人民币10,000元/月。

5.2奖金制度：

5.2.1根据乙方工作表现，甲方将给予一定比例的绩效奖金；

5.2.2按照国家规定，甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

5.3社会保险与福利：

5.3.1甲方将为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

5.3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、婚假、产假等福利待遇。

6.教师培训与发展

6.1培训内容：心理健康专业知识、心理咨询技能、教学能力提升等。

6.2培训时间：每年至少参加2次专业培训，每次不少于2天。

6.3培训费用：甲方承担乙方参加培训的费用。

7.教学与辅导要求

7.1教学质量标准：

7.1.1乙方需具备心理咨询师资格或相关专业背景；

7.1.2乙方需熟练掌握心理咨询技能，并能运用多种心理治疗方法；

7.2辅导服务质量标准：

7.2.1乙方需在规定时间内完成咨询预约，确保咨询质量；

7.2.2乙方需严格遵守必威体育官网网址原则，保护教师隐私；

7.2.3乙方需定期向甲方汇报工作情况，接受甲方监督和指导。

7.3教学评估与反馈：

7.3.1甲方将对乙方的工作进行定期评