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必威体育精装版劳务派遣协议:劳务派遣协议书样本6篇
篇1
劳务派遣协议
甲方(派遣单位):_________
地址:_________
乙方(用工单位):_________
地址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规,甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则,就甲方派遣乙方所需劳务人员的有关事宜,订立本协议。
一、协议期限
本协议自双方签订之日起生效,有效期为______年。协议期满前______天,双方协商续签协议的具体事宜。
二、派遣人员
甲方根据乙方的需要,派遣符合乙方用工条件的人员到乙方工作。乙方根据甲方提供的派遣人员名单,于协议生效之日起______天内办理接收手续。如有需要,乙方可要求甲方重新派遣符合用工条件的人员。
三、劳动报酬及支付方式
1.甲方派遣人员的劳动报酬由乙方直接支付。乙方应根据甲方派遣人员的工作性质、劳动强度等合理确定劳动报酬,并按时支付。
2.甲方派遣人员的工资不得低于当地最低工资标准。乙方支付劳动报酬时,应遵守相关法律法规的规定,确保劳动报酬的合法性和合理性。
四、社会保险及福利待遇
1.甲方派遣人员应享受与乙方员工相同的社会保险待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方应按时为甲方派遣人员缴纳社会保险费用。
2.在协议期内,乙方应给予甲方派遣人员与乙方员工相同的福利待遇,包括高温津贴、加班费等。并确保甲方派遣人员在工作中的安全与健康。
五、协议解除与终止
1.甲乙双方协商一致的,可以解除本协议。协议解除后,乙方应按时结清甲方派遣人员的劳动报酬和社会保险费用等。
2.如有下列情形之一的,乙方可立即解除本协议:
(1)甲方派遣人员有严重违纪行为的;
(2)甲方派遣人员有违法行为的;
(3)甲方派遣人员有严重失职行为的。
3.如有下列情形之一的,甲方可立即解除本协议:
(1)乙方经营状况发生重大变化的;
(2)乙方有严重违法行为的;
(3)乙方对甲方派遣人员存在歧视、虐待等行为的。
六、争议解决
1.甲乙双方如因本协议产生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.诉讼期间,双方应停止派遣人员的劳动活动,并妥善保管好相关证据材料。判决生效后,双方应按照判决结果执行。
七、其他事项
1.甲乙双方应严格遵守本协议的约定,如有违约行为,违约方应承担相应的法律责任。
2.本协议未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
3.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。
甲方(签字/盖章):_________乙方(签字/盖章):_________
篇2
劳务派遣协议书
甲方(派遣单位):_________
乙方(用工单位):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务服务达成如下协议:
一、协议期限
本协议自_________年_________月_________日起生效,至_________年_________月_________日终止。协议期满前,双方可协商续签。
二、派遣人员
1.甲方根据乙方的需要,派遣符合条件的劳动者到乙方从事劳务服务。乙方应尊重劳动者的人格和尊严,不得对劳动者实施人身攻击或侮辱性语言。
2.甲方派遣的劳动者应具备相应的技能和资质,符合乙方岗位的要求。乙方应对劳动者的技能和资质进行核实,并提供相应的培训和支持。
3.甲方派遣的劳动者应与甲方签订书面劳动合同,明确双方的权利和义务。乙方应与甲方签订书面劳务协议,明确双方的合作内容和方式。
三、劳务费用及支付方式
1.乙方应向甲方支付劳务费用,具体费用根据乙方的需求和甲方的报价确定。甲方应提供合法有效的发票作为收款凭证。
2.乙方应通过银行转账或支票等方式向甲方支付劳务费用。支付时间应明确约定,并严格按照约定执行。
3.甲方收到劳务费用后,应按照乙方的要求提供相应的劳务服务。如因甲方原因未能按时提供劳务服务,甲方应承担相应的违约责任。
四、权利义务
1.甲方有权要求乙方按照协议约定支付劳务费用,并有权要求乙方对不符合要求的劳动者进行更换或调整。
2.乙方有权要求甲方按照协议约定提供合格的劳动者,并有权要求甲方对不符合要求的劳务服务进行改进或
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