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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
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二零二四年度教育机构外教招聘与管理工作协议
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方地址
1.3合同双方法定代表人或授权代表
2.教育机构外教招聘原则
2.1招聘流程
2.2招聘条件
2.3招聘方式
3.教育机构外教职责
3.1教学职责
3.2学生管理职责
3.3教学资源管理职责
4.教育机构外教待遇
4.1薪酬标准
4.2工作时间
4.3休假制度
4.4保险福利
5.教育机构外教考核与评价
5.1考核内容
5.2考核方式
5.3评价结果运用
6.教育机构外教培训与发展
6.1培训内容
6.2培训方式
6.3发展机会
7.教育机构外教合同期限
7.1合同起始时间
7.2合同终止时间
7.3合同续签
8.教育机构外教解约与违约责任
8.1解约条件
8.2违约责任
9.教育机构外教必威体育官网网址义务
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违反必威体育官网网址义务的责任
10.教育机构外教争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效与解除
11.1合同生效条件
11.2合同解除条件
12.合同变更与补充
12.1合同变更条件
12.2合同补充内容
13.合同附件
13.1附件一：教育机构外教名单
13.2附件二：教育机构外教考核评价标准
13.3附件三：教育机构外教培训计划
14.其他约定事项
14.1合同签订日期
14.2合同份数
14.3合同生效日期
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方：[教育机构名称]
乙方：[外教姓名]
1.2合同双方地址
甲方地址：[教育机构地址]
乙方地址：[外教居住地址]
1.3合同双方法定代表人或授权代表
甲方法定代表人或授权代表：[甲方代表姓名]
乙方法定代表人或授权代表：[乙方代表姓名]
第二条教育机构外教招聘原则
2.1招聘流程
2.1.1甲方发布招聘信息，包括职位、要求、待遇等。
2.1.2乙方提交应聘材料，包括简历、学历证明、相关资格证书等。
2.1.3甲方对乙方提交的材料进行初步筛选。
2.1.4甲方安排面试，评估乙方教学能力和综合素质。
2.1.5双方达成一致后，甲方发出录用通知。
2.2招聘条件
2.2.1乙方需持有相关教育专业学位或资格证书。
2.2.3乙方需具备至少两年的教学经验。
2.3招聘方式
2.3.1通过教育机构官方网站、社交媒体等渠道发布招聘信息。
2.3.2与国内外教育机构合作，推荐优秀外教。
第三条教育机构外教职责
3.1教学职责
3.1.1按照课程安排，进行英语教学活动。
3.1.2制定教学计划，确保教学质量。
3.1.3定期与学生沟通，了解学习需求，调整教学策略。
3.2学生管理职责
3.2.1负责课堂纪律，确保教学秩序。
3.2.2关注学生心理健康，及时与家长沟通。
3.3教学资源管理职责
3.3.1合理使用教学资源，提高教学效果。
3.3.2维护教学设备，确保教学环境。
第四条教育机构外教待遇
4.1薪酬标准
4.1.1乙方月工资为人民币[具体金额]。
4.1.2薪酬支付方式为每月[具体日期]前支付。
4.2工作时间
4.2.1乙方每周工作[具体天数]，每天工作[具体小时数]。
4.2.2乙方享有国家法定节假日和带薪年假。
4.3休假制度
4.3.1乙方享有每周[具体天数]休息日。
4.3.2乙方享有国家法定节假日和带薪年假。
4.4保险福利
4.4.1甲方为乙方购买社会保险和商业保险。
4.4.2乙方享有国家法定福利待遇。
第五条教育机构外教考核与评价
5.1考核内容
5.1.1教学质量
5.1.2学生满意度
5.1.3教学态度
5.2考核方式
5.2.1定期进行教学质量评估。
5.2.2学生满意度调查。
5.2.3教学态度观察。
5.3评价结果运用
5.3.1评价结果作为乙方绩效考核和薪酬调整的依据。
第六条教育机构外教培训与发展
6.1培训内容
6.1.1教学方法与技巧
6.1.2学生心理辅导
6.1.3教学资源应用
6.2培训方式
6.2.1内部培训
6.2.2外部培训
6.3发展机会
6.3.1乙方享有晋升机会。
6.3.2乙方享有参加国内外学术交流的机会。
第七条教育机构外教合同期限
7.1合同起始时间
[具体日期]
7.2合同终止时间
[具体日期]
7
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