西南大学 预聘制 聘用合同7篇.docx

西南大学预聘制聘用合同7篇

篇1

甲方：西南大学

乙方：受聘人

根据《中华人民共和国劳动法》及西南大学的相关规定，经双方协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX年XX月XX日终止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方从事的工作内容及岗位为：XXX。乙方应按时、按质、按量完成甲方规定的工作内容。

2.乙方的工作地点为西南大学校园内，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，乙方的工作时间应遵守甲方的规定。

2.甲方有权根据工作需要安排乙方加班，但应按规定支付加班费用。

3.乙方享有国家及学校规定的法定节假日和寒暑假等休息日。

四、劳动报酬

1.甲方根据国家规定及学校政策，按月向乙方支付劳动报酬。具体工资标准、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。

2.乙方在试用期间的工资为每月XX元，试用期满后，工资根据乙方的岗位和表现进行调整。

3.甲方有权根据学校政策调整乙方的工资待遇，但应确保乙方的工资不低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方也应按规定承担相应的社会保险费。

2.甲方应按规定向乙方提供福利待遇，如年终奖、过节费、防暑降温费等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

3.乙方在试用期间享有与正式职工相同的福利待遇。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露或用于谋取个人利益。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为XX年），不得在西南大学周边XX公里范围内从事与甲方相同或相似的业务，不得抢夺甲方的客户或业务渠道。这是为了维护甲方的商业利益和客户关系的稳定。

3.甲方应对乙方的必威体育官网网址工作和竞业限制给予一定的经济补偿。具体补偿办法和金额按照甲方规定执行。

七、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。乙方需提前XX个月向甲方提交书面离职申请，甲方应在收到申请后的一个月内办理离职手续。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或者拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权单方解除本合同：

（1）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的。

4.双方解除或终止本合同时，应办理相关离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、款项结算等。甲方应在乙方离职后的一定期限内（一般为XX年）为乙方出具离职证明。

5.双方解除或终止本合同时，应遵守相关法律法规和学校规定，不得侵犯对方的合法权益。如有争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。但应确保不影响学校的正常秩序和其他员工的合法权益。

6.在合同解除或终止时，如果甲方需要向乙方支付赔偿金或补偿金，应按照合同规定和相关法律法规执行。具体金额和支付方式由双方协商确定。如有争议，可按照国家有关劳动争议处理规定执行。

篇2

甲方：西南大学

乙方：受聘人

根据《中华人民共和国劳动法》及西南大学预聘制的相关规定，经双方协商，签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘请乙方为XX岗位的教师，并安排乙方在XX学院工作。

2.乙方应接受甲方的工作安排，并履行岗位职责。

3.甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时的工作制度，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家及甲方规定的休息日和节假日。

3.