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二零二四年度客运司机应急处置能力保证合同3篇.docxVIP

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甲方:XXX

乙方:XXX

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二零二四年度客运司机应急处置能力保证合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.2.乙方基本信息

2.合同签订背景及目的

3.合同期限

4.应急处置能力要求

4.1.应急处置培训

4.2.应急处置演练

4.3.应急处置装备

5.应急处置能力考核

5.1.考核方式

5.2.考核内容

5.3.考核结果评定

6.应急处置责任与义务

6.1.甲方责任

6.2.乙方责任

7.合同履行与监督

7.1.履行方式

7.2.履行期限

7.3.监督方式

8.违约责任

8.1.违约情形

8.2.违约责任承担

9.争议解决

9.1.争议解决方式

9.2.争议解决机构

10.合同变更与解除

10.1.变更条件

10.2.解除条件

10.3.变更与解除程序

11.合同生效与终止

12.合同附件

12.1.附件一:应急处置能力培训计划

12.2.附件二:应急处置演练记录

12.3.附件三:应急处置装备清单

13.合同签订日期

14.合同签署双方代表签字盖章

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1.甲方基本信息

甲方名称:客运公司

甲方地址:省市区路号

甲方联系人:

甲方联系电话:138

1.2.乙方基本信息

乙方名称:客运司机培训中心

乙方地址:省市区路号

乙方联系人:

乙方联系电话:1395678

2.合同签订背景及目的

鉴于甲方为保障客运安全,提高客运司机的应急处置能力,特与乙方签订本合同。本合同旨在明确双方的权利、义务和责任,确保客运司机的应急处置能力达到规定标准。

3.合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

4.应急处置能力要求

4.1.应急处置培训

(1)应急处置预案的熟悉与运用;

(2)车辆故障、交通事故、恶劣天气等突发事件的应对措施;

(3)应急通讯设备的使用与维护;

(4)乘客紧急情况的处理方法。

4.2.应急处置演练

乙方应定期组织客运司机进行应急处置演练,确保每位司机能够熟练掌握应急处置技能。演练内容包括但不限于:

(1)车辆故障应急演练;

(2)交通事故应急演练;

(3)恶劣天气应急演练;

(4)乘客紧急情况应急演练。

4.3.应急处置装备

乙方应确保每位客运司机配备必要的应急处置装备,包括但不限于:

(1)应急通讯设备;

(2)灭火器;

(3)急救包;

(4)反光背心。

5.应急处置能力考核

5.1.考核方式

甲方将对乙方提供的应急处置能力培训及演练进行考核,考核方式包括:

(1)查阅培训记录;

(2)现场观摩演练;

(3)对司机进行应急处置知识问答。

5.2.考核内容

考核内容包括但不限于:

(1)应急处置预案的掌握程度;

(2)应急处置技能的熟练程度;

(3)应急处置装备的使用熟练程度。

5.3.考核结果评定

考核结果分为合格与不合格,不合格者需重新接受培训和考核。

6.合同履行与监督

6.1.履行方式

乙方应按照本合同约定,全面履行应急处置能力保证义务,确保客运司机的应急处置能力达到规定标准。

6.2.履行期限

乙方应在合同有效期内,完成应急处置能力培训、演练及考核工作。

6.3.监督方式

甲方将对乙方履行合同情况进行监督,监督方式包括:

(1)定期检查培训、演练及考核记录;

(2)现场抽查司机应急处置能力;

(3)听取司机反馈意见。

8.违约责任

8.1.违约情形

(1)乙方未按合同约定提供应急处置能力培训或演练;

(2)乙方提供的应急处置培训或演练内容不符合甲方要求;

(3)乙方提供的应急处置装备不符合规定标准;

(4)乙方未按合同约定进行考核或考核结果不真实;

(5)乙方违反合同约定,造成甲方损失。

8.2.违约责任承担

(1)乙方因违约导致甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任;

(2)乙方未按合同约定提供培训或演练,甲方有权要求乙方补足或重新提供;

(3)乙方提供的应急处置装备不符合规定标准,乙方应立即更换或修复;

(4)乙方因考核不真实导致甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任;

(5)乙方违反合同约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。

9.争议解决

9.1.争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2.争议解决机构

10.合同变更与解除

10.1.变更条件

(1)双方协商一致,且不违反法律法规的变更;

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