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培训学校学员管理制度

目录contents引言学员招生与入学管理学员考勤与纪律管理学员成绩与档案管理学员奖励与惩罚措施家长沟通与协作总结与展望

CHAPTER引言01

通过建立科学合理的学员管理制度，规范学员的学习行为，提高学员的学习效果和学习成果质量。提高学员学习效果促进学员全面发展维护学校正常秩序通过多样化的管理方式和手段，促进学员在知识、技能、态度等方面的全面发展。通过明确的管理规定和制度，维护学校的正常教学秩序和校园安全稳定。030201目的和背景

本制度适用于所有在本校注册的学员，包括全日制学员、非全日制学员、进修生等。本制度适用于学员在学校期间的学习、生活、行为等各个方面。本制度对于违反规定的学员将采取相应的管理措施，以维护学校的正常秩序和教学质量。适用范围

CHAPTER学员招生与入学管理02

根据学校发展战略和市场需求，制定年度招生计划。确定各专业的招生人数、学费标准、优惠政策等。制定招生宣传方案，包括宣传材料设计、宣传渠道选择等。招生计划制定

招生渠道拓展利用线上平台，如学校官网、社交媒体、教育类网站等进行招生宣传。参加各类教育展会、招生咨询会等活动，与潜在学员进行面对面交流。与合作伙伴建立招生合作关系，如与中学、社区、企业等合作，共同推广学校课程。

010204入学条件及流程明确各专业入学条件，包括学历要求、年龄要求、语言能力等。制定报名流程，包括报名时间、报名方式、所需材料等。设立入学考试或面试环节，对报名学员进行综合评估。根据评估结果，确定录取名单并通知学员办理入学手续。03

CHAPTER学员考勤与纪律管理03

学员应按时到校上课，不得迟到、早退。若因特殊原因不能按时到校，需提前向班主任请假。学员在上课期间应遵守课堂纪律，不得随意进出教室、大声喧哗或做与课堂无关的事情。学校将定期对学员的出勤情况进行统计和公布，对于出勤率较低的学员，学校将进行提醒和跟进。考勤制度

学员如需请假，应提前向班主任提交请假申请，说明请假原因和时间。如遇紧急情况，可先口头请假，事后补交书面申请。请假期间，学员应自行安排学习进度，确保不影响学习效果。如有需要，学校可提供相关学习资源或辅导。请假时间超过一周的，学员需向学校提交书面申请，并经学校批准后方可离校。请假制度

对于严重违反学校纪律的学员，如打架斗殴、酗酒滋事等，学校将给予开除学籍等严厉处分，并通知家长或监护人。学员如对学校的处分有异议，可向学校申诉委员会提出申诉。申诉委员会将根据事实情况进行调查和处理。对于违反考勤制度和请假制度的学员，学校将视情节轻重给予提醒、警告或记过等处分。违纪处理规定

CHAPTER学员成绩与档案管理04

根据学员在考试中的得分情况评定成绩，可采用百分制或等级制。考试成绩结合学员的出勤率、课堂表现、作业完成情况等因素综合评定。平时成绩将考试成绩和平时成绩按照一定比例加权计算，得出最终成绩。综合成绩成绩评定标准

考试成绩通常在考试后一周内公布，综合成绩在学期末统一公布。公布时间通过学校官方网站、学员管理系统或公告栏等方式公布成绩。公布方式学员可通过学员管理系统或向班主任查询个人成绩。查询方式成绩公布与查询

档案建立新生入学时建立档案，随后不断补充更新。档案内容包括学员个人信息、学习成绩、奖惩记录、出勤情况等。档案保管学校设立专门档案室，采用电子化管理系统，确保档案的安全、完整和便捷查询。档案保管期限一般为学员毕业后5年。档案建立与保管

CHAPTER学员奖励与惩罚措施05

03优秀团队奖对在小组学习、团队合作等方面表现突出的学员团队给予奖励，以培养学员的团队协作精神。01优秀学员奖根据学员的学习成绩、出勤率、课堂表现等方面进行评估，对表现优秀的学员给予奖励，如证书、奖学金等。02进步之星奖对在学业上取得显著进步的学员进行表彰，鼓励其继续努力。奖励政策

警告对违反学校纪律的学员进行口头或书面警告，提醒其注意改正错误。记过对严重违纪或多次警告无效的学员进行记过处理，记录在其个人档案中。退学对严重违反学校纪律、影响恶劣的学员，经学校研究决定后予以退学处理。惩罚措施

受处罚的学员可在规定时间内向学校相关部门提出申诉，申诉材料应包括申诉理由和相关证据。申诉途径学校相关部门在接到申诉后，将组织专人进行调查核实，并根据调查结果作出相应处理。申诉处理学校将及时将申诉处理结果通知申诉人，并告知其相关权利和后续处理事宜。申诉结果通知申诉机制

CHAPTER家长沟通与协作06

123每学期至少召开一次家长会议，向家长汇报学员的学习情况和学校的教学计划，同时听取家长的意见和建议。定期召开家长会议家长会议应有明确的议程，包括学校介绍、学员表现、教学计划、家长发言等环节，确保会议的高效和有序。确定会议议程在会议前，应向家长提供相关的会议资料，如学员成绩单、学校宣传册等，