解读《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》全文ppt.docxVIP

PAGE

1-

解读《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》全文ppt

一、准则概述

(1)《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》是我国医疗机构工作人员廉洁从业的基本规范，旨在加强医疗机构工作人员的职业道德建设，规范医疗服务行为，提高医疗服务质量。该准则明确了医疗机构工作人员在职业活动中应当遵循的基本原则和行为规范，对于维护医疗行业良好形象，保障人民群众健康权益具有重要意义。

(2)准则共分为九项，涵盖了医疗机构工作人员在职业行为、利益冲突、廉洁自律、服务态度、信息披露、收费管理、药品器械管理、科研教学和对外交流等方面的要求。这些准则的制定，旨在引导医疗机构工作人员树立正确的职业观念，自觉抵制不正之风，确保医疗服务的公平、公正、公开。

(3)准则的实施对于医疗机构工作人员来说，既是约束也是激励。它要求工作人员在日常工作中学法、知法、守法，自觉遵守国家法律法规和医疗卫生行业规章制度，增强廉洁自律意识。同时，准则也鼓励医疗机构工作人员勇于担当，积极践行社会主义核心价值观，为人民群众提供优质、高效的医疗服务。

二、具体准则内容解读

(1)第一项准则要求医疗机构工作人员应严格遵守国家法律法规和医疗卫生行业规章制度，自觉维护医疗行业的良好形象。在临床诊疗活动中，应坚持患者利益至上，公平公正地为患者提供医疗服务，不得利用职务之便谋取不正当利益。此外，工作人员还应当尊重患者的知情权和选择权，保障患者的合法权益。

(2)第二项准则强调医疗机构工作人员在利益冲突时应主动回避，确保医疗服务的客观公正。在药品、医疗器械和医用耗材的采购、使用过程中，应严格遵守相关规定，杜绝商业贿赂、回扣等行为。同时，工作人员不得利用职务之便为本人或他人谋取不正当利益，确保医疗机构的利益不受侵害。

(3)第三项准则要求医疗机构工作人员在廉洁自律方面，应当树立正确的价值观，自觉抵制各种诱惑。在工作中，不得收受患者及其家属的馈赠，不得利用职务之便谋取私利。同时，工作人员应自觉接受监督，提高自身廉洁素质，树立良好的职业形象。此外，还要求工作人员加强个人修养，培养高尚的道德品质，为患者提供温馨、舒适的医疗服务环境。

三、实施与监督

(1)实施方面，《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》的实施主要通过建立健全监督机制和考核评价体系。根据相关数据显示，全国已有超过90%的医疗机构制定了相应的实施细则，并对工作人员进行了廉洁从业培训。例如，某省在2019年对全省医疗机构进行了廉洁从业检查，共发现并纠正问题1200余个，有效提升了医疗机构工作人员的廉洁意识。

(2)监督方面，各级卫生健康行政部门和医疗机构内部设立了专门的监督机构，负责对廉洁从业情况进行监督检查。以某市为例，该市卫生健康行政部门建立了“医疗机构工作人员廉洁从业信息平台”，实现了对医疗机构工作人员的实时监督。通过平台，共处理廉洁从业投诉举报300余件，有效震慑了不正之风。

(3)考核评价方面，医疗机构将廉洁从业情况纳入工作人员的年度考核和评优评先工作中。据不完全统计，全国已有超过80%的医疗机构将廉洁从业作为评优评先的重要依据。例如，某医院在2020年对全体医务人员进行了廉洁从业考核，对考核不合格者进行了严肃处理，有效促进了医院廉洁从业工作的深入开展。