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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度国际物流企业员工停薪留职合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同目的

1.2合同适用范围

1.3合同期限

2.员工基本信息

2.1员工姓名

2.2员工身份证号码

2.3员工性别

2.4员工出生日期

2.5员工入职日期

2.6员工离职日期

3.停薪留职原因

3.1员工自愿停薪留职

3.2企业原因停薪留职

4.停薪留职期间待遇

4.1工资待遇

4.2社会保险待遇

4.3其他福利待遇

5.停薪留职期间员工权利和义务

5.1员工权利

5.1.1工资待遇保障

5.1.2社会保险待遇保障

5.1.3其他福利待遇保障

5.1.4保留职位

5.2员工义务

5.2.1遵守国家法律法规

5.2.2遵守企业规章制度

5.2.3积极参与企业培训

5.2.4保持与企业的联系

6.停薪留职期间工作安排

6.1工作职责

6.2工作任务

6.3工作地点

7.停薪留职期间考核与晋升

7.1考核标准

7.2考核程序

7.3晋升条件

8.停薪留职期间合同解除

8.1员工解除合同条件

8.2企业解除合同条件

8.3合同解除程序

9.停薪留职期间争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

10.合同生效与终止

10.1合同生效日期

10.2合同终止条件

10.3合同终止程序

11.合同附件

11.1附件一：员工停薪留职申请表

11.2附件二：停薪留职协议书

11.3附件三：社会保险待遇明细表

12.合同份数与保管

12.1合同份数

12.2合同保管

13.合同签署

13.1签署人

13.2签署日期

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同目的

为明确二零二四年度国际物流企业员工停薪留职的相关事宜，保障员工权益，维护企业利益，特制定本合同。

1.2合同适用范围

本合同适用于二零二四年度国际物流企业内部员工，经双方协商一致同意停薪留职的，均适用本合同。

1.3合同期限

本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年。

2.员工基本信息

2.1员工姓名：[员工姓名]

2.2员工身份证号码：[员工身份证号码]

2.3员工性别：[员工性别]

2.4员工出生日期：[员工出生日期]

2.5员工入职日期：[员工入职日期]

2.6员工离职日期：[员工离职日期]

3.停薪留职原因

3.1员工自愿停薪留职：因[具体原因]，员工自愿申请停薪留职。

3.2企业原因停薪留职：因[具体原因]，企业决定对员工实施停薪留职。

4.停薪留职期间待遇

4.1工资待遇：员工停薪留职期间，每月工资待遇为[具体金额]。

4.2社会保险待遇：员工停薪留职期间，社会保险待遇按照国家相关规定执行，由企业负责缴纳。

4.3

其他福利待遇：员工停薪留职期间，其他福利待遇按照企业相关规定执行。

5.停薪留职期间员工权利和义务

5.1员工权利

5.1.1工资待遇保障：员工在停薪留职期间，享有每月工资待遇的保障。

5.1.2社会保险待遇保障：员工在停薪留职期间，享有社会保险待遇的保障。

5.1.3其他福利待遇保障：员工在停薪留职期间，享有其他福利待遇的保障。

5.1.4保留职位：员工在停薪留职期间，保留原职位。

5.2员工义务

5.2.1遵守国家法律法规：员工在停薪留职期间，遵守国家法律法规。

5.2.2遵守企业规章制度：员工在停薪留职期间，遵守企业规章制度。

5.2.3积极参与企业培训：员工在停薪留职期间，积极参与企业组织的培训。

5.2.4

保持与企业的联系：员工在停薪留职期间，保持与企业的联系，及时反馈自身情况和需求。

6.停薪留职期间工作安排

6.1工作职责：员工在停薪留职期间，根据企业安排，承担相应的工作职责。

6.2工作任务：员工在停薪留职期间，完成企业安排的工作任务。

6.3工作地点：员工在停薪留职期间，工作地点为企业指定地点。

8.停薪留职期间合同解除

8.1员工解除合同条件

8.1.1员工因个人原因需解除停薪留职合同的，应提前一个月向企业书面提出申请。

8.1.2员工在停薪留职期间违反国家法律法规或企业规章制度，经企业书面通知后，员工仍不改正的。

8.2企业解除合同条件

8.2.1员工在停薪留职期间严重违反国家法律法规，给企业造成重大损失的。

8.2.2员工在停薪留职期间，经企业书面通知后，无正当理由不履行工作职责的。

8.3合同解除程序

8.3.1员工