新劳务派遣合同范本5篇.docx

新劳务派遣合同范本5篇

篇1

甲方（派遣单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系方式：____________________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务服务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、派遣人员的数量及条件

甲方按照乙方要求派遣____名劳动者到乙方从事______岗位工作。派遣人员应遵守国家法律法规，身体健康，技术熟练，符合乙方岗位需求。

三、工作任务及地点

派遣人员应完成乙方安排的工作任务，具体任务包括但不限于______等。工作地点为乙方的经营场所或指定地点。

四、服务费用及支付方式

1.乙方应按照约定向甲方支付劳务费用，包括基本劳务费、绩效奖励等。

2.劳务费用支付方式：________________（如按月支付、按季度支付等）。

3.乙方应按照约定时间及金额向甲方支付劳务费用，不得拖欠。

五、甲乙双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权获取乙方支付的劳务费用；

（2）甲方应确保派遣人员的资质符合乙方要求；

（3）甲方应对派遣人员进行管理、培训；

（4）甲方应协助处理派遣人员在工作中出现的问题。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方有权要求甲方派遣符合要求的劳动者；

（2）乙方应向甲方提供必要的工作条件和保障；

（3）乙方应向派遣人员支付相应的劳务报酬；

（4）乙方应对派遣人员进行管理和考核。

六、劳动保护、工作条件及纪律

1.乙方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境；

2.乙方应为派遣人员提供必要的劳动保护用品；

3.派遣人员应遵守乙方的规章制度，遵守工作纪律；

4.双方应对派遣人员的安全负责，预防劳动事故的发生。

七、合同变更、解除及终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止；

2.双方因履行合同发生争议，应协商解决，协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

八、违约责任

篇2

甲方（派遣单位）：___________________

地址：___________________

法定代表人：___________________

联系方式：___________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：___________________

法定代表人：___________________

联系方式：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方继续合作，应重新签订劳务派遣合同。

二、派遣人员的数量及条件

篇3

甲方（劳务派遣单位）：__________________________

乙方（用工单位）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣劳务人员到乙方工作的相关事宜，订立本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。期限届满后，双方可协商续签合同条款。

二、派遣人员的数量及条件

甲方按照乙方的要求派遣____名劳务人员到乙方工作。派遣人员的条件应符合乙方招聘简章或岗位说明书中的具体要求。派遣人员的名单、工种、岗位等由甲乙双方共同确认。派遣人员应遵守国家法律法规和乙方的规章制度，履行