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分公司总经理劳动合同5篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（分公司总经理）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳务并担任分公司总经理一事达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致可续签本合同。

二、工作内容及地点

乙方担任甲方分公司总经理职位，负责全面管理分公司的运营活动，包括但不限于市场营销、人力资源管理、财务管理及风险管理等。工作地点为甲方分公司所在地。

三、工作时间与休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天工作八小时。乙方享有国家法定的节假日及带薪年休假。乙方应按照甲方要求执行不定时工作制或者弹性工作时间制等特殊工时制度。特殊工时制度的批准办法按照国家相关规定办理。未经批准实行不定时工作制或者弹性工时制度不得强迫乙方延时工作。特殊情况加班加点按照国家有关法律规定支付加班工资报酬或者另行补偿休息休假时间。

四、薪酬福利与保险待遇

1.薪酬结构：基本工资+绩效工资+其他补贴+奖金等。具体标准按照甲方规定执行。

2.社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从其工资中代为扣缴。

3.其他福利待遇：乙方享有甲方规定的员工福利和特殊福利。具体内容详见甲方相关规章制度。

五、劳动纪律与规章制度

篇2

#甲方（总公司）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（分公司总经理）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#合同条款

一、职位与职责

1.乙方担任甲方分公司的总经理，负责分公司的日常运营和管理。

2.乙方需制定和执行分公司的商业计划，确保分公司业绩的持续增长。

3.乙方负责协调分公司内部各部门的工作，确保资源的合理配置和使用。

4.乙方需定期向甲方报告分公司的经营情况和业务进展。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体上下班时间根据分公司实际情况确定。

2.乙方的工作地点为甲方分公司所在地。如因业务需要调整工作地点，需事先与甲方协商。

三、薪酬与福利

1.乙方的月薪为人民币_________元，试用期为三个月，试用期内月薪为人民币_________元。

2.乙方享受甲方提供的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

3.乙方在试用期满后，可享受甲方提供的年度绩效奖金和晋升机制。

四、劳动合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方不得将甲方的任何信息泄露给外界，包括商业计划、财务状况、客户信息等。

六、违约责任

1.乙方在试用期内未能达到甲方的考核标准，甲方有权解除本合同。

2.乙方在任职期间或离职后违反必威体育官网网址条款，甲方有权要求乙方承担法律责任。

3.乙方在任职期间或离职后从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

七、其他条款

1.乙方在任职期间应遵守甲方的各项规章制度和操作流程。如有违反，甲方有权根据情况进行处罚。

2.乙方在离职时应办理好交接手续，确保分公司的各项工作顺利进行。如未能及时办理交接手续，甲方有权要求乙方承担相应的责任。

3.本合同未尽事宜，双方可协商补充。协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。如协商不成，双方可通过仲裁或诉讼解决纠纷。仲裁或诉讼地点为甲方所在地。

篇3

#甲方（总公司）：

公司名称：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（分公司总经理）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________