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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度国际贸易物流人力资源输出合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同标的

2.1人力资源输出范围

2.2人力资源输出数量

2.3人力资源输出时间

3.人力资源输出要求

3.1人员资质要求

3.2人员技能要求

3.3人员工作经验要求

4.人力资源输出费用

4.1费用计算方式

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.人力资源输出流程

5.1人员选拔与培训

5.2人员派遣与交接

5.3人员考核与反馈

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3必威体育官网网址责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约纠纷解决

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

9.合同生效与解除

9.1合同生效条件

9.2合同解除条件

9.3合同解除程序

10.合同附件

10.1附件一：人员名单

10.2附件二：人员资质证明

10.3附件三：人员技能证明

11.合同解除后的处理

11.1人员遣返

11.2费用结算

11.3必威体育官网网址义务

12.其他约定

12.1法律适用

12.2合同份数

12.3合同签署

13.合同签署日期

14.合同签署地点

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.1.1甲方：[甲方全称]

1.1.2乙方：[乙方全称]

1.2双方地址

1.2.1甲方地址：[甲方详细地址]

1.2.2乙方地址：[乙方详细地址]

1.3双方联系方式

1.3.1甲方联系人：[甲方联系人姓名]

1.3.1.1联系电话：[甲方联系电话]

1.3.1.2电子邮箱：[甲方电子邮箱]

1.3.2乙方联系人：[乙方联系人姓名]

1.3.2.1联系电话：[乙方联系电话]

1.3.2.2电子邮箱：[乙方电子邮箱]

2.合同标的

2.1人力资源输出范围

2.1.1乙方将向甲方提供[具体岗位名称]的人力资源输出服务。

2.1.2输出服务范围包括但不限于：招聘、培训、派遣、管理、考核等。

2.2人力资源输出数量

2.2.1乙方将在合同有效期内向甲方派遣[具体人数]名人员。

2.2.2人员派遣数量可根据甲方实际需求进行调整。

2.3人力资源输出时间

2.3.1人力资源输出服务期限为自本合同生效之日起至[具体年份]年[具体月份]月[具体日期]日止。

3.人力资源输出要求

3.1人员资质要求

3.1.1输出人员需具备[具体岗位要求]的资质条件。

3.1.2乙方负责对输出人员进行资质审核。

3.2人员技能要求

3.2.1输出人员需具备[具体岗位要求]的技能水平。

3.2.2乙方负责对输出人员进行技能培训。

3.3人员工作经验要求

3.3.1输出人员需具备[具体岗位要求]的工作经验。

3.3.2乙方负责对输出人员进行工作经验评估。

4.人力资源输出费用

4.1费用计算方式

4.1.1人力资源输出费用按照[具体计算方法]计算。

4.1.2费用包括但不限于：招聘费用、培训费用、派遣费用、管理费用等。

4.2费用支付方式

4.2.1甲方应按月向乙方支付人力资源输出费用。

4.2.2支付方式为银行转账。

4.3费用支付时间

4.3.1每月[具体日期]前，甲方应向乙方支付当月的人力资源输出费用。

5.人力资源输出流程

5.1人员选拔与培训

5.1.1乙方负责选拔符合甲方要求的人员。

5.1.2乙方对选拔出的人员进行[具体培训内容]的培训。

5.2人员派遣与交接

5.2.1乙方将经过培训的人员派遣至甲方工作。

5.2.2乙方负责与甲方进行人员交接工作。

5.3人员考核与反馈

5.3.1甲方对乙方派遣的人员进行定期考核。

5.3.2乙方根据甲方考核结果对人员进行调整或补充。

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议。

8.1.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至[具体仲裁机构名称]进行仲裁。

8.2争议解决机构

8.2.1争议解决机构应为[具体仲裁机构名称]，该机构应具有国际仲裁资格。

8.2.2仲裁地点为[具体仲裁地点]。

8.3争议解决费用

8.3.1仲裁费用由败诉方承担，除非仲裁庭另有裁决。

8.4必威体育官网网址义务

8.4.1在争议解决过程中，双方均应遵守必威体育官网网址义务，不得向任何第三方泄露与争议相关的