有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共80页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
软件项目如何制定绩效考核
目录
软件项目如何制定绩效考核（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
软件项目绩效考核概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1绩效考核的目的．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.2绩效考核的原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.3绩效考核的意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
绩效考核体系构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.1绩效考核指标体系设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.1.1技术指标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
2.1.2项目管理指标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
2.1.3团队协作指标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
2.1.4质量控制指标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
2.2绩效考核标准制定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
2.2.1指标量化标准．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
2.2.2指标评价标准．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
绩效考核实施步骤．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
3.1绩效考核准备阶段．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
3.2绩效考核实施阶段．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
3.2.1数据收集与整理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21
3.2.2指标评分与评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
3.2.3考核结果反馈．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23
3.3绩效考核总结与改进．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24
3.3.1绩效考核结果分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
3.3.2问题识别与改进措施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
绩效考核结果应用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
4.1绩效考核结果与薪酬激励．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
4.1.1薪酬调整．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
4.1.2晋升机会．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
4.2绩效考核结果与团队建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
4.2.1团队成员能力提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33
4.2.2团队协作氛围优化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
绩效考核常见问题及解决策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
5.1绩效考核指标设置不合理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
5.2绩效考核过程不透明．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
5.3绩效考核结果与实际工作脱节．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
5.4绩效考核结果应用不当．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
软件项目如何制定绩效考核（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
软件项目绩效考核概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
1.1绩效考核的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
文档评论（0）