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信息化背景下企业人力资源管理的改革和创新
目录
信息化背景下企业人力资源管理的改革和创新（1）．．．．．．．．．．．．．．4
内容简述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1研究背景．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.2研究意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.3研究目标和问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
1.4研究方法和技术路线．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
企业人力资源管理概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
2.1企业人力资源管理的定义与功能．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
2.2企业人力资源管理的历史发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
2.3信息化对企业人力资源管理的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
信息化背景下的企业人力资源管理现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．13
3.1当前企业人力资源管理的主要特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
3.2信息化在企业人力资源管理中的应用情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
3.3信息化背景下企业人力资源管理面临的挑战．．．．．．．．．．．．．．．．17
信息化背景下企业人力资源管理的改革方向．．．．．．．．．．．．．．．．．18
4.1组织结构的优化与调整．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
4.2人才选拔与培训机制的创新．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
4.3绩效评估体系的完善．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21
4.4信息技术的应用与集成．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23
信息化背景下企业人力资源管理的创新策略．．．．．．．．．．．．．．．．．24
5.1创新人力资源管理理念．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
5.2创新人力资源管理模式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26
5.3创新人力资源管理技术与工具．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
5.4创新人力资源管理流程与制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
案例研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
6.1国内外成功案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
6.2案例启示与借鉴．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
结论与建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
7.1研究总结．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
7.2政策建议与实践指导．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
7.3未来研究方向展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
信息化背景下企业人力资源管理的改革和创新（2）．．．．．．．．．．．．．38
内容综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
1.1信息化背景概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
1.2企业人力资源管理面临的挑战．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
1.3改革与创新的重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
信息化对企业人力资源管理的需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
2.1信息技术的应用现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
2.2人力资源管理的信息化需求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44
2.3信息化对人力资源管理的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
企业人力资源管理的改革策略
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