- 1、本文档共22页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2024年劳动合同范本的7篇
篇1
#甲方(用人单位):
公司名称:ABC科技有限公司
公司地址:北京市西城区展览路1号
法定代表人:张三
#乙方(劳动者):
姓名:李四
性别:男
年龄:30岁
学历:本科
专业:计算机科学与技术
联系电话:#鉴于:
甲方是一家依法注册并合法经营的公司,拥有先进的计算机技术和完善的组织结构,急需招聘计算机领域的专业人才。乙方具备扎实的计算机专业知识,并有一定的实践经验,愿意为甲方提供劳动服务。为此,双方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,以及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
#一、合同期限
1.合同生效时间:2024年4月1日
2.合同结束时间:2026年3月31日
3.试用期:3个月,自2024年4月1日至2024年6月30日。试用期内,双方可协商一致解除合同。
#二、工作内容和工作地点
1.工作内容:乙方同意在甲方从事计算机软件开发工作。具体职责包括但不限于:
-参与软件需求分析、设计、编码、测试等工作;
-负责编写相关技术文档;
-参与项目进度的把控和技术支持;
-服从甲方的工作安排,完成工作任务。
2.工作地点:乙方的工作地点位于甲方公司办公室,地址为北京市西城区展览路1号。
#三、工作时间和休息休假
1.工作时间:乙方的工作时间为每周5天,每天8小时,具体为周一至周五上午9:00至下午17:00。超出部分工作时间将视为加班。
2.加班安排:如有特殊情况需要加班,乙方应服从甲方的加班安排。加班后,甲方将按规定给予调休或支付加班费。
3.休息休假:乙方享有国家法定休息日、节假日及年假等休息权利。具体安排按照甲方公司的规定执行。
#四、劳动报酬和福利待遇
1.工资:乙方的月基本工资为人民币壹万元整(¥10,000.00)。试用期工资为基本工资的80%。具体工资构成如下:
-基本工资:人民币壹万元整(¥10,000.00)
-绩效工资:根据乙方的年度工作表现及业绩,甲方将给予一定的绩效工资。具体数额另行协商确定。
-加班费用:如乙方有加班情况,甲方将按规定给予相应的加班费。具体数额根据加班时间而定。
篇2
劳动合同范本
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
乙方(员工):_______________________________
住址:_____________________________________
身份证号码:_________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、劳动合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点
1.甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位工作。乙方应完成甲方合理规定的工作任务。
2.乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间与休息休假
1.甲方执行标准工时制度,乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时。
2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并给予相应的补偿。
3.乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体办法按照甲方规章制度执行。
四、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,工资标准不低于当地最低工资标准。具体薪资结构、支付方式及支付日期按照甲方规定执行。
2.甲方根据企业的经营状况和乙方的贡献表现,对乙方进行奖励或惩罚。
3.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣。
五、社会保险与福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方应按期为乙方办理社保关系转移手续。
2.乙方享受国家规定的相关福利待遇。
3.甲方根据企业实际情况,为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
文档评论(0)