二零二四年度养老机构护理小时工服务协议3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度养老机构护理小时工服务协议

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议双方基本信息

1.2协议标的

1.3协议期限

1.4协议生效条件

2.服务内容

2.1服务范围

2.2服务时间

2.3服务人员资质要求

2.4服务人员工作职责

2.5服务人员待遇

3.服务质量要求

3.1服务标准

3.2服务过程管理

3.3服务效果评估

3.4服务改进措施

4.服务费用

4.1费用构成

4.2费用支付方式

4.3费用调整机制

4.4费用结算

5.违约责任

5.1违约情形

5.2违约责任承担

5.3违约纠纷解决

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息范围

6.2必威体育官网网址义务

6.3必威体育官网网址期限

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除与终止的程序

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

9.合同附件

9.1服务人员名单

9.2服务人员培训计划

9.3服务人员考核标准

10.合同签订与生效

10.1合同签订

10.2合同生效

11.其他约定

11.1协议变更

11.2协议解释

11.3协议份数

12.附件一：服务人员信息表

12.1服务人员基本信息

12.2服务人员培训情况

12.3服务人员考核情况

13.附件二：服务费用明细表

13.1服务项目

13.2服务费用

14.附件三：合同签订日期及双方签字盖章

第一部分：合同如下：

1.协议概述

1.1协议双方基本信息

1.1.1服务方：养老机构名称，注册地址，法定代表人，联系电话，电子邮箱

1.1.2受服务方：小时工个人姓名，身份证号码，联系电话，居住地址

1.2协议标的

1.2.1服务内容：提供养老机构的日常护理服务，包括但不限于生活照料、康复护理、心理支持等。

1.2.2服务形式：以小时计费，服务方根据受服务方需求安排护理时间。

1.3协议期限

1.3.1协议有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

1.4协议生效条件

1.4.1双方签署本协议，并经法定代表人签字盖章后生效。

1.4.2协议签订后，服务方应在五个工作日内向受服务方提供服务。

2.服务内容

2.1服务范围

2.1.1日常生活照料：包括饮食、个人卫生、穿衣等。

2.1.2康复护理：根据受服务方健康状况，提供相应的康复护理服务。

2.2服务时间

2.2.1服务时间根据受服务方需求，由服务方安排，并提前通知受服务方。

2.2.2每周服务时间不少于10小时。

2.3服务人员资质要求

2.3.1服务人员需具备相关专业资格，如护士、护工等。

2.3.2服务人员需持有有效健康证明，无传染性疾病。

2.4服务人员工作职责

2.4.1严格遵守服务规范，确保受服务方的生活质量。

2.4.2及时向服务方反馈受服务方的生活状况，提出改进建议。

2.5服务人员待遇

2.5.1服务人员工资按小时计费，每小时元。

2.5.2服务方负责为服务人员购买社会保险和意外伤害保险。

3.服务质量要求

3.1服务标准

3.1.2服务过程中，服务人员应确保受服务方的安全。

3.2服务过程管理

3.2.1服务方应建立服务人员管理档案，记录服务人员的工作情况。

3.2.2服务方定期对服务人员进行考核，确保服务质量。

3.3服务效果评估

3.3.1服务方每月对受服务方进行满意度调查。

3.3.2服务方根据调查结果，对服务人员进行奖惩。

3.4服务改进措施

3.4.1服务方根据受服务方反馈，对服务流程进行优化。

3.4.2服务方定期对服务人员进行专业培训，提高服务质量。

4.服务费用

4.1费用构成

4.1.1服务费用包括服务人员工资、社会保险和意外伤害保险等。

4.2费用支付方式

4.2.1受服务方每月支付服务费用，具体金额以服务方开具的发票为准。

4.3费用调整机制

4.3.1服务费用根据物价变动和服务质量进行调整。

4.4费用结算

4.4.1服务方每月向受服务方提供费用结算清单。

5.违约责任

5.1违约情形

5.1.1服务方未按时提供服务或服务质量不符合要求。

5.1.2受服务方未按时支付服务费用。

5.2违约责任承担

5.2.1服务方未按时提供服务或服务质量不符合要求，应向受服务方支付违约金。

5.2.2受服务方未按时支付服务费用，应向服务方支付滞纳金。

5.3违约纠纷解决