事业单位非编制用工标准聘用协议2024版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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事业单位非编制用工标准聘用协议2024版B版

本合同目录一览

1.聘用协议概述

1.1聘用协议的签订主体

1.2聘用协议的签订对象

1.3聘用协议的签订目的

2.聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用终止日期

2.3聘用期限的延长与终止

3.工作内容及职责

3.1工作内容的具体描述

3.2工作职责的具体要求

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2绩效工资

4.3奖金及其他补贴

5.福利待遇

5.1社会保险

5.2医疗保险

5.3住房公积金

5.4带薪年假

5.5其他福利待遇

6.劳动纪律

6.1考勤制度

6.2请假制度

6.3必威体育官网网址制度

6.4职业道德与行为规范

7.培训与发展

7.1培训机会

7.2职业发展规划

8.合同解除与终止

8.1双方解除合同的条件

8.2一方解除合同的条件

8.3合同终止的情形

9.违约责任

9.1双方违约的情形

9.2违约责任的承担方式

10.争议解决

10.1劳动争议的解决方式

10.2争议解决的程序

11.法律适用与争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决的法院

12.合同的签订与生效

12.1签订合同的程序

12.2合同的生效条件

13.合同的变更与解除

13.1合同变更的条件

13.2合同解除的条件

14.其他约定

14.1双方的其他权利义务

14.2合同的补充协议

14.3合同的解除或终止后的权利义务

第一部分：合同如下：

第一条聘用协议概述

1.1聘用协议的签订主体

1.2聘用协议的签订对象

乙方非编制内用工，甲方根据工作需要，经考察合格，决定聘用乙方在甲方单位工作。

1.3聘用协议的签订目的

甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方单位工作的相关事宜达成一致，签订本聘用协议。

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为三年，自××年××月××日至××年××月××日。

2.2聘用终止日期

除非本协议另有规定，否则在本协议有效期届满前，甲乙双方未就续签事宜达成一致的，本协议自然终止。

2.3聘用期限的延长与终止

本协议期满后，如甲乙双方同意续签，应提前三个月书面提出，并按双方届时达成的协议办理续签手续。

第三条工作内容及职责

3.1工作内容的具体描述

乙方在甲方单位担任××职位，负责××工作。

3.2工作职责的具体要求

乙方应认真履行岗位职责，完成甲方单位分配的工作任务，并遵守甲方单位的各项规章制度。

第四条劳动报酬

4.1基本工资

乙方基本工资为每月××元。

4.2绩效工资

乙方绩效工资根据乙方的工作业绩、工作质量和工作量等因素，按月或按项目给予。

4.3奖金及其他补贴

乙方根据甲方单位的奖金制度，可获得相应的奖金及其他补贴。

第五条福利待遇

5.1社会保险

甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2医疗保险

甲方为乙方缴纳医疗保险，确保乙方在规定范围内享受医疗待遇。

5.3住房公积金

甲方按国家规定为乙方缴纳住房公积金。

5.4带薪年假

乙方享有国家法定的带薪年假。

5.5其他福利待遇

乙方根据甲方单位的有关规定，可享受其他福利待遇。

第六条劳动纪律

6.1考勤制度

乙方应遵守甲方单位的考勤制度，按照甲方单位规定的时间上下班，如有特殊情况需提前向甲方单位负责人请假。

6.2请假制度

乙方因病、事假等原因需要请假的，应提前向甲方单位负责人请假，并按甲方单位的规定办理请假手续。

6.3必威体育官网网址制度

乙方应遵守甲方单位的必威体育官网网址制度，不得泄露甲方单位的商业秘密和技术秘密。

6.4职业道德与行为规范

乙方应遵守职业道德与行为规范，维护甲方单位的形象和声誉。

第八条培训与发展

7.1培训机会

甲方根据乙方的实际情况和甲方单位的发展需要，为乙方提供必要的培训机会。

7.2职业发展规划

甲方为乙方制定职业发展规划，引导和帮助乙方实现职业生涯目标。

第九条合同解除与终止

8.1双方解除合同的条件

除非本协议另有规定，否则任何一方不得单方面解除本协议。如一方确有特殊情况需要解除合同，应提前三个月书面通知对方，并经双方协商一致后办理解除手续。

8.2一方解除合同的条件

如乙方严重违反甲方单位的规章制度或者严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本协议。

8.3合同终止的情形

本协议有效期届满，或者双方协商一致解除或终止本