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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

事业单位教师岗位2024聘用协议示例版A版

本合同目录一览

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称

1.2岗位职责

2.聘用期限

2.1起始日期

2.2终止日期

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2绩效工资

3.3福利待遇

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.培训和继续教育

5.1培训安排

5.2继续教育

6.考核和评价

6.1考核标准

6.2评价机制

7.必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2仲裁或诉讼

10.其他约定

10.1双方其他约定

11.合同的生效、变更和解除

11.1合同生效条件

11.2合同变更

11.3合同解除

12.合同的终止和解除

12.1合同终止条件

12.2合同解除

13.合同的继承和转让

13.1合同继承

13.2合同转让

14.附件

14.1相关法律法规

14.2其他附件

第一部分：合同如下：

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称：根据事业单位的实际情况，本合同涉及的岗位名称为X（填写具体的岗位名称，如语文教师、数学教师等）。

2.聘用期限

2.1起始日期：本合同的起始日期为2024年1月1日。

2.2终止日期：本合同的终止日期为2024年12月31日。除非双方另有约定，否则合同终止后，乙方应按照乙方的职责要求，完成相应的交接工作。

3.工资待遇

3.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币元整。

3.2绩效工资：乙方的绩效工资根据乙方的工作绩效考核结果确定。具体的考核标准和办法按照事业单位的相关规定执行。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。具体工作时间按照事业单位的相关规定执行。

4.2休息休假：乙方享有国家规定的节假日、年假、探亲假等休假待遇。乙方根据实际工作需要在每季度一个工作日之前，可享受连续5天的带薪年休假。

5.培训和继续教育

5.1培训安排：乙方入职后，甲方（事业单位）应根据乙方的岗位要求，为乙方提供必要的岗前培训和在职培训。

5.2继续教育：乙方应积极参加甲方组织的各类继续教育，提升自身业务能力和综合素质。甲方应为乙方提供便利条件，支持乙方参加各类继续教育。

6.考核和评价

6.1考核标准：乙方的考核分为年度考核和任期考核。年度考核主要考察乙方的工作绩效，任期考核主要考察乙方的综合表现。具体的考核标准和办法按照事业单位的相关规定执行。

6.2评价机制：甲方应建立健全乙方的评价机制，定期对乙方的工作绩效和综合表现进行评价。评价结果作为乙方工资待遇、职务晋升、职称评定等方面的依据。

8.违约责任

8.1违约情形：双方在履行合同过程中，如有一方违约，应承担违约责任。违约情形包括但不限于：（在此部分详细描述违约情形，如未履行合同义务、违反合同约定等。）

8.2违约责任承担：违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任承担方式按照双方约定和法律法规的规定执行。

9.争议解决

9.1

争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

9.2仲裁或诉讼：双方同意，任何一方在争议解决过程中均不得干扰对方的正常工作秩序，不得损害对方的名誉和合法权益。

10.其他约定

10.1双方其他约定：双方在合同履行过程中，如有其他需要约定的事项，可以另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

11.合同的生效、变更和解除

11.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

11.2合同变更：合同生效后，如因特殊情况需要变更合同内容的，应经双方协商一致，并签订书面变更协议。

11.3合同解除：在合同有效期内，除非双方另有约定，否则任何一方不得单方面解除合同。如一方确有特殊情况需要解除合同的，应提前书面通知对方，并按照双方约定和法律法规的规定承担相应的责任。

12.合同的终止和解除