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有限公司员工聘用协议7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（员工）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，同意签订本协议，并共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

1.协议期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，工作地点在________。

2.乙方的工作内容、职责和范围详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作_________小时的工作制度，每天的工作时间为________。

2.乙方享有每周至少一次的休息日，具体安排由甲方根据工作情况决定。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为税前_____元/月，试用期满后，工资为税前_____元/月。

2.甲方每月_____日左右通过银行转账方式支付乙方工资。

3.乙方在协议期内应享受的其他福利待遇，具体详谈。

五、社会保险和其他福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在协议期内应享受的其他福利待遇，具体详谈。

六、必威体育官网网址条款

1.乙方应对所有关于甲方的商业机密和业务秘密必威体育官网网址，并不得在任何情况下以任何方式透露给第三方。

2.乙方在协议期内及协议终止后，不得向任何第三方泄露甲方的商业机密和业务秘密。

七、违约责任

1.甲方违反本协议约定，未按时支付劳动报酬或提供必要的劳动条件，乙方有权要求甲方及时支付劳动报酬或提供必要的劳动条件。

2.乙方违反本协议约定，未按时完成甲方交给的工作任务或严重失职，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

3.乙方在协议期内擅自离职或违反其他必威体育官网网址条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

八、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可协商解决。协商不成的，可通过劳动争议仲裁机构进行仲裁。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：__________有限公司

乙方（员工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用协议。

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘请乙方在______部门从事______工作。

2.乙方的工作地点为______。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周______小时工作制，每天工作______小时。具体工作时间安排如下：______。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期间的工资为______元/月。试用期满后，根据乙方的岗位和表现，甲方将给予乙方相应的薪资待遇。

2.甲方每月______日左右向乙方支付工资。如遇节假日或休息日，则提前或推迟至最近的工作日支付。

3.甲方将根据乙方的岗位变化、工作表现以及公司整体经营状况，适时调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利

1.甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方将按照国家有关规定享受社会保险待遇。如因甲方原因未能及时缴纳社会保险费，导致乙方无法享受社会保险待遇的，甲方将承担相应的法律责任。

3.甲方将根据公司经营状况，适时为乙方提供其他福利待遇，如年终奖、过节费、防暑降温费等。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后，应遵守甲方的必威体育官网网址规定，对甲方的商业机密、技术资料