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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

专为企业定制人力资源培养协议样本版B版

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（企业）名称及住所

1.2乙方（培训机构）名称及住所

1.3合同相关术语定义

第二条：培训目的和内容

2.1培训目的

2.2培训内容

2.3培训期限

第三条：培训方式及地点

3.1培训方式

3.2培训地点

第四条：培训师资和管理

4.1培训师资

4.2培训管理

第五条：培训费用及支付方式

5.1培训费用

5.2支付方式及期限

第六条：培训成果归属及使用权

6.1培训成果归属

6.2培训成果使用权

第七条：必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

第八条：合同的变更和解除

8.1合同变更条件

8.2合同解除条件

第九条：违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

第十条：争议解决方式

10.1争议解决方式

10.2适用法律

第十一条：合同的生效、终止和续签

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同续签条件

第十二条：其他约定

12.1双方的其他约定

第十三条：附件

13.1附件列表

第十四条：合同的份数

14.1合同份数及持有方

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1甲方（企业）名称：×××公司

1.1.1甲方住所：××省××市××区××路××号

1.2乙方（培训机构）名称：×××培训机构

1.2.1乙方住所：××省××市××区××路××号

1.3合同相关术语定义

1.3.1人力资源培养：指针对甲方企业员工进行的职业技能提升、职业素养培训等各项培训活动。

1.3.2培训期限：自培训起始之日起至培训结束日止，共计××天。

1.3.3培训成果：指培训过程中产生的包括但不限于培训教材、培训案例、培训心得等各项成果。

第二条：培训目的和内容

2.1培训目的

2.1.1提升甲方企业员工的职业技能及素养，提高工作效率和工作质量。

2.1.2加强甲方企业内部团队协作能力，提升企业竞争力。

2.2培训内容

2.2.1

职业技能培训：根据甲方企业需求，为甲方员工提供相应的职业技能培训课程，包括但不限于管理技能、沟通技巧、专业技能等。

2.2.2职业素养培训：包括但不限于企业文化、职业道德、时间管理、情绪管理等。

2.2.3团队建设活动：包括但不限于团队拓展、团队沟通、团队协作等。

2.3培训期限

2.3.1培训期限为自培训起始之日起至培训结束日止，共计××天。

第三条：培训方式及地点

3.1培训方式

3.1.1面对面授课：乙方安排专业培训师到甲方企业进行面对面授课。

3.1.2网络授课：乙方通过网络教学平台为甲方员工提供在线培训课程。

3.1.3实践教学：乙方安排甲方员工至乙方实践基地进行实操训练。

3.2培训地点

3.2.1面对面授课及实践教学地点为甲方企业所在地。

3.2.2网络授课通过乙方提供的网络教学平台进行。

第四条：培训师资和管理

4.1培训师资

4.1.1

乙方应根据甲方需求，安排具有相应资质和经验的专业培训师进行授课。

4.1.2乙方应保证培训师的授课质量，并对培训师的教学效果进行定期评估。

4.2培训管理

4.2.1乙方负责培训计划的制定、培训课程的安排、培训资料的提供等工作。

4.2.2甲方应配合乙方进行培训工作，并提供必要的场地、设备等支持。

第五条：培训费用及支付方式

5.1培训费用

5.1.1乙方向甲方提供的培训服务总费用为人民币××万元整（大写：人民币××万元整）。

5.1.2培训费用包括但不限于培训师的授课费、培训资料费、实践教学费等。

5.2支付方式及期限

5.2.1甲方应于本合同签订之日起七个工作日内，向乙方支付培训费用总额的50%。

5.2.2甲方应于培训结束后七个工作日内，向乙方支付剩余的50%培训费用。

第六条：培训成果归属及使用权

6.1培训成果归属

6.1.1培训成果包括但不限于培训教材、培训案例、培训心得等。

6.1.2培训成果归甲方所有，甲方有权使用、复制、分发、转让培训成果。

6.2培训成果使用权

6.2.1甲方在本合同有效期内及合同终止后，均有权使用培训成果。

6.2.2未经乙方同意，甲方不得将培训成果提供给第三方使用。

第八条：合同的变更和解除

8.1合同变更条件

8.1.1双方同意并签订书面变更协议，对本合同的部分或全部内容进行修改。

8.1.2因政策法规变化、不可抗力等特殊情况，