网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

个性化2024版司机劳动协议格式版B版.docxVIP

个性化2024版司机劳动协议格式版B版.docx

  1. 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

个性化2024版司机劳动协议格式版B版

本合同目录一览

1.协议主体与定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(司机)

1.3第三方

2.工作内容

2.1工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3福利待遇

3.4薪酬支付方式

4.劳动关系与合同期限

4.1劳动关系

4.2合同期限

4.3合同续签

5.培训与培训费用

5.1培训内容

5.2培训费用

5.3培训期间待遇

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.违约责任

7.1甲方违约

7.2乙方违约

7.3第三方违约

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.解除和终止合同

9.1解除合同的情形

9.2终止合同的情形

9.3合同解除或终止后的待遇

10.合同的变更

10.1变更情形

10.2变更程序

11.附件

11.1附件一:工资支付明细

11.2附件二:绩效考核标准

11.3附件三:福利待遇具体规定

12.其他约定

12.1甲方与乙方约定的其他事项

12.2甲方与第三方约定的其他事项

13.合同的生效、修改和解除

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

13.3合同解除程序

14.法律适用与争议解决

14.1法律适用

14.2争议解决方式

第一部分:合同如下:

第一条协议主体与定义

1.3第三方:指除甲方和乙方之外的任何其他方。

第二条工作内容

2.2工作地点:乙方的日常工作地点为________,具体线路和任务由甲方根据实际业务需要安排。

2.3工作时间:乙方的工作时间按照甲方的实际业务需要和乙方的个人情况协商确定,包括但不限于全职、兼职或按任务计酬的方式。

第三条薪酬待遇

3.1基本工资:乙方的月基本工资为人民币(大写):________元整(小写):________元。

3.2绩效奖金:乙方完成甲方安排的任务后,根据甲方的绩效考核标准,可获得相应的绩效奖金。

3.3福利待遇:乙方按照甲方的规定,可享受包括但不限于社会保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等福利待遇。

3.4薪酬支付方式:甲方每月________日之前,以银行转账方式将乙方的工资支付到乙方指定的银行账户。

第四条劳动关系与合同期限

4.1劳动关系:乙方在签订本协议后,成为甲方的劳动合同制员工,按照甲方的规定享有相应的权利和义务。

4.2合同期限:本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

4.3合同续签:合同到期前一个月,双方可协商续签事宜。如双方同意续签,应签订新的劳动合同,并约定新的合同期限。

第五条培训与培训费用

5.1培训内容:甲方应根据乙方的职责和要求,对乙方进行必要的职业技能和安全教育培训。

5.2培训费用:甲方承担乙方培训所需的费用,包括但不限于培训课程费用、交通费用和住宿费用。

5.3

培训期间待遇:乙方在培训期间,甲方向乙方支付基本工资,并视情况提供其他福利待遇。

第六条必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容:乙方同意对在甲方任职期间接触到的商业秘密、客户资料、运营模式等非公开信息予以必威体育官网网址。

6.2必威体育官网网址期限:乙方的必威体育官网网址义务自本协议生效之日起计算,至合同终止或解除后________年。

6.3违约责任:乙方如违反必威体育官网网址义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

第七条违约责任

7.1甲方违约:甲方未按照本协议的约定支付乙方工资、奖金及福利待遇的,乙方有权要求甲方支付,并可要求支付迟延履行金。

7.2乙方违约:乙方未按照甲方的要求提供服务,或违反必威体育官网网址义务的,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。

7.3第三方违约:任何第三方侵犯甲方或乙方合法权益的,甲方或乙方均可要求第三方承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1协商解决:双方在履行本协议过程中发生的任何争议,应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决:如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

8.3仲裁解决:如调解不成,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的中级人民法院申请仲裁。

8.4法律途径:如仲裁不成,任何一方均有权通过法律途径解决争议。

第九条解除和终止合同

文档评论(0)

180****9468 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档