讲师聘用劳动合同范本8篇.docx

讲师聘用劳动合同范本8篇

篇1

甲方（聘任方）：XX大学

乙方（受聘人员）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，经学校授权，XX大学XX学院（以下简称甲方）与XXX（以下简称乙方）商定，甲方聘任乙方为XX学院兼职讲师。为了切实维护双方的权益，特订立此合同。

一、基本信息

1.乙方姓名：XXX

2.性别：男/女

3.学历：本科/硕士/博士

4.专业：XXX

5.职称：XXX

6.职务：XXX

7.入职时间：XXXX年XX月XX日

8.工作地点：XX大学XX学院

9.联系方式：XXX-XXXX-XXXX

二、工资待遇与福利

1.乙方在甲方工作期间，甲方按月支付乙方工资。具体工资标准根据乙方的学历、职称和职务等因素确定，并在合同中详细约定。

2.乙方在甲方工作期间，甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在甲方工作期间，如遇到法定节假日或特殊情况需要调休，甲方将根据实际情况进行安排。

三、岗位职责与工作要求

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的任务。

2.乙方应积极参与甲方的教学改革和科研活动，努力提高教学质量和科研水平。

3.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业机密和知识产权，不得擅自泄露或利用甲方的资源谋取个人私利。

四、合同期限与解除

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期为XX年。在合同期满前，双方协商是否续签合同。

2.在合同期内，乙方提出解除合同的，需提前XX个月向甲方提交书面申请，甲方同意后，方可解除合同。甲方提出解除合同的，需提前XX个月通知乙方。

3.在合同期内，乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）被依法追究刑事责任的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的。

4.在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（4）因甲方原因导致乙方无法继续从事教学工作的。

五、争议解决与法律责任

1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。

2.乙方违反本合同约定的，应承担相应的法律责任。给甲方造成损失的，应赔偿甲方的全部损失。

3.甲方违反本合同约定的，应承担相应的法律责任。给乙方造成损失的，应赔偿乙方的全部损失。

六、其他事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商确定。协商不成的，按照国家有关规定执行。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.乙方在甲方工作期间所取得的教学科研成果，归甲方所有。乙方在甲方工作期间所发表的文章、专著等成果，应注明甲方的名称并提供相应的成果证明文件。

4.乙方在甲方工作期间应遵守甲方的必威体育官网网址规定和知识产权政策。如违反规定造成严重后果的，需承担相应的法律责任。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本讲师聘用合同，以便明确双方的权利义务关系，并共同遵守履行。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

二、工作内容及要求

1.乙方受聘担任甲方的讲师，主要负责讲授______课程。

2.乙方必须遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方规定的教学任务。

3.乙方必须保证课程的完整性、连贯性和教学质量。

三、薪酬及福利待遇

1.甲方支付乙方的薪酬为人民币____元/月（税前），每月支付一次。

2.乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

3.乙方在受聘期间因工作需要的差旅费、资料费等支出，由甲方按相关规定予以报销。

四、工作时间和地点