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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四事业单位工作人员临时聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同订立依据

2.当事人信息

3.聘用岗位及职责

4.工作时间及地点

5.工资及福利待遇

6.工作绩效及考核

7.合同期限及续签

8.合同解除及终止

9.违约责任

10.争议解决方式

11.必威体育官网网址条款

12.不可抗力条款

13.合同生效及附件

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据

1.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，结合我单位实际工作需要，特订立本临时聘用合同。

1.2本合同适用于我单位临时聘用工作人员，合同期限自本合同生效之日起至约定的终止日期止。

第二条当事人信息

2.1甲方：[单位名称]

2.2乙方：[姓名]

2.3甲方地址：[详细地址]

2.4乙方身份证号码：[身份证号码]

2.5乙方联系方式：[联系电话]

第三条聘用岗位及职责

3.1乙方被聘用担任甲方[岗位名称]一职。

3.2.1完成甲方分配的工作任务；

3.2.2遵守甲方的工作纪律和规章制度；

3.2.3积极参与甲方组织的各项活动；

3.2.4维护甲方的合法权益。

第四条工作时间及地点

4.1乙方的工作时间为[工作时间]，每周[工作日]，每日[工作时间]。

4.2乙方的工作地点为甲方单位所在地。

第五条工资及福利待遇

5.1乙方工资标准为[基本工资]元/月，按月支付。

5.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等休假待遇。

5.3乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

第六条工作绩效及考核

6.1甲方对乙方的工作绩效进行定期考核，考核结果作为乙方工资调整和合同续签的依据。

6.2乙方应按照甲方的要求，参加考核工作。

第七条合同期限及续签

7.1本合同期限自[开始日期]至[结束日期]。

7.2本合同期满前[提前通知时间]日内，甲乙双方可根据工作需要和实际情况协商续签本合同。

7.3在合同期限内，如遇乙方因特殊原因需要离职，应提前[通知时间]向甲方提出书面申请，并办理相关手续。

第八条合同解除及终止

8.1.1乙方严重违反甲方的工作纪律和规章制度；

8.1.2乙方因个人原因无法胜任工作，经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任；

8.1.3乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

8.1.4乙方被依法追究刑事责任。

8.2.1甲方未按照约定支付工资或者提供劳动条件；

8.2.2甲方违反合同约定，损害乙方合法权益；

8.2.3乙方有正当理由且提前[通知时间]通知甲方。

8.3合同解除后，甲方应按照国家有关规定支付乙方经济补偿金。

第九条违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金。

9.2甲方未按照约定支付工资或提供劳动条件的，应支付乙方相当于工资总额的[比例]赔偿金。

9.3乙方未履行合同约定的义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第十条争议解决方式

10.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

第十一条必威体育官网网址条款

11.1乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和业务信息。

11.2乙方违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

第十二条不可抗力条款

12.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。

12.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行时，双方应协商解决。

12.3因不可抗力导致合同不能履行的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任。

第十三条合同生效及附件

13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

13.3附件与本合同具有同等法律效力，与本合同一并作为合同组成部分。

第十四条其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

14.2本合同自签订之日起，如有修改、补充，以书面形式为准。

14.3本合同如有未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

第二部分：第三方介入后的修正

第一条第三方定义

1.1本合同中“第三方”指除甲乙双方外的其他参与合同履行的主体，包括但不限于中介机构、担保机构、评估机构、审计机构等。

第二条第三方介入方式

2.1第三方介入应经甲乙双方协商一致，并在合同中明确约定。

2.2第三方介入的