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民办学校聘用合同范本

合同编号：__________

甲方（学校）：

学校名称：____________________

法定代表人：________________

地址：______________________

联系方式：____________________

乙方（受聘人员）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

户籍地址：____________________

通讯地址：____________________

联系方式：____________________

一、合同双方基本信息

1.甲方（学校）信息

甲方是一所依法设立的民办学校，具有合法的办学资质和教育教学资源。

甲方的办学宗旨是为学生提供优质的教育服务，培养具有创新精神和实践能力的人才。

甲方的地址为[甲方学校地址]，联系电话为[甲方联系电话]。

2.乙方（受聘人员）信息

乙方具备相应的专业知识和技能，符合甲方聘用岗位的要求。

乙方愿意在甲方学校从事教育教学工作，遵守甲方的规章制度和工作要求。

乙方的身份证号码为[乙方身份证号码]，户籍地址为[乙方户籍地址]，通讯地址为[乙方通讯地址]，联系电话为[乙方联系电话]。

二、聘用岗位及职责

1.聘用岗位

甲方聘请乙方担任[具体岗位名称]，工作内容主要包括但不限于[具体工作内容]。

乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.岗位职责

乙方应认真备课、授课，提高教学质量，保证学生能够掌握所学知识和技能。

乙方应积极参与教学研究和改革，不断提高自身的教学水平和专业素养。

乙方应关心学生的成长和发展，做好学生的思想教育和管理工作。

乙方应按时参加学校组织的各种会议和活动，积极配合学校的各项工作。

三、聘用期限

1.合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[合同期限]年。

合同期满前，双方应提前[提前通知期限]通知对方是否续签合同。如双方同意续签，应在合同期满前办理续签手续。

2.试用期

本合同试用期为[试用期期限]个月，自乙方实际到岗之日起计算。

试用期内，甲方将对乙方的工作表现进行考核。如乙方考核不合格，甲方有权解除本合同。

四、工作条件和工作纪律

1.工作条件

甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括教学设备、教材、办公场所等。

甲方应按照国家有关规定，为乙方提供劳动保护用品，保证乙方的工作安全。

2.工作纪律

乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

乙方应保守甲方的商业秘密和学生信息，不得泄露或擅自使用。

乙方应尊重学生的人格尊严和合法权益，不得体罚或变相体罚学生。

乙方应遵守职业道德，不得从事有损甲方声誉和利益的活动。

五、薪酬待遇

1.工资标准

乙方的月工资为[工资数额]元。

甲方应按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

2.福利待遇

甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方应为乙方提供节假日福利、年终奖金等福利待遇，具体标准根据甲方的规定执行。

3.支付方式

甲方应每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资，直接汇入乙方的银行账户。

乙方的银行账户信息如下：

开户银行：____________________

户名：____________________

账号：____________________

六、工作时间和休息休假

1.工作时间

乙方的工作时间为每周[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。

甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。

2.休息休假

乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。

乙方请假应提前向甲方提出申请，并按照甲方的规定办理请假手续。

七、社会保险和福利待遇

1.社会保险

甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费。社会保险费的缴纳基数和比例按照当地的规定执行。

乙方应配合甲方办理社会保险的相关手续，提供必要的个人资料和证明文件。

2.其他福利

甲方为乙方提供的其他福利待遇包括但不限于住房补贴、交通补贴、餐饮补贴等，具体标准和发放方式根据甲方的规定执行。

甲方为乙方提供定期的健康体检，关心乙方的身体健康。

八、培训与发展

1.培训机会

甲方为乙方提供定期的业务培训和职业发展指导，帮助乙方提升专业技能和综合素质。

培训内容包括教育教学理论、教学方法、课程设计等方面的知识和技能。

乙方应积极参加甲方组织的培训活动，认真学习，不断提高自身的能力和水平。

2.职业发展

甲