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2025年灵活就业劳务派遣劳动合同范本.docxVIP

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2025年灵活就业劳务派遣劳动合同范本

合同/协议编号:____________

甲方(派遣单位):_______

乙方(被派遣劳动者):_______

鉴于甲方需要招聘一定数量的劳动者,以满足其业务发展需要,乙方愿意为甲方提供劳务派遣服务,双方经友好协商,达成如下协议:

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳务派遣关系,规范双方的权利和义务,保障双方的合法权益,实现互利共赢。

二、合同签订背景

1.甲方因业务发展需要,招聘一定数量的劳动者,以满足生产、经营、服务等业务需求。

2.乙方具备相应的劳动能力和资格,愿意为甲方提供劳务派遣服务。

三、合同双方名称

甲方:_______

乙方:_______

四、合同签订日期

_______

五、合同有效期

自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

六、合同终止

1.本合同期满,双方无异议,合同自动终止。

2.在合同期间,如遇以下情况,甲方有权提前解除合同:

(1)乙方严重违反劳动纪律,损害甲方利益;

(2)乙方因故意或重大过失给甲方造成重大损失;

(3)法律法规规定或政策变化导致合同无法继续履行。

3.在合同期间,如遇以下情况,乙方有权提前解除合同:

(1)甲方未按合同约定支付工资、社会保险等费用;

(2)甲方违反劳动法律法规,侵犯乙方合法权益。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):________

乙方(签字):________

主要条款内容:

一、服务内容

1.乙方同意根据甲方的要求,向甲方提供劳务派遣服务,包括但不限于:从事甲方指定的工作岗位,执行甲方的工作指令,完成甲方分配的任务。

2.乙方应按照甲方的工作安排,遵守甲方的工作制度,服从甲方的管理。

二、工作地点及工作时间

1.乙方的工作地点为甲方指定的地点,具体工作地点由甲方根据业务需要确定。

2.乙方的工作时间为甲方规定的工作时间,包括正常工作时间、加班时间和休息日工作等。

三、工作职责与义务

1.乙方应按照甲方的要求,履行工作职责,保证工作质量。

2.乙方应遵守国家法律法规、行业规范和甲方内部规章制度。

3.乙方应保护甲方商业秘密,未经甲方同意,不得泄露任何涉及甲方的商业秘密。

四、服务期限

1.本合同服务期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.服务期限届满前,双方均有权提前终止合同,但需提前____个月书面通知对方。

五、价格支付

1.乙方提供劳务派遣服务的报酬为每月人民币____元,甲方应在每月____日支付乙方上月工资。

2.甲方支付给乙方的报酬包括基本工资、加班费、奖金、津贴等。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

六、服务质量标准

1.乙方提供的服务应达到甲方要求的质量标准。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,乙方应配合甲方的监督和检查。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方在合同期间及合同终止后,应保守甲方的商业秘密。

2.乙方不得泄露任何涉及甲方业务、客户信息、技术秘密等商业秘密。

八、违约责任

1.如乙方违反合同约定,导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

2.如甲方违反合同约定,导致乙方遭受损失,甲方应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同解除

1.如乙方出现以下情况,甲方有权解除合同:

(1)严重违反劳动纪律,损害甲方利益;

(2)因故意或重大过失给甲方造成重大损失;

(3)法律法规规定或政策变化导致合同无法继续履行。

2.如甲方出现以下情况,乙方有权解除合同:

(1)未按合同约定支付工资、社会保险等费用;

(2)违反劳动法律法规,侵犯乙方合法权益。

十一、合同生效

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明:

一、甲方权利与义务

1.甲方权利:

(1)有权要求乙方按照合同约定提供劳务派遣服务;

(2)有权对乙方的工作进行监督和检查;

(3)有权根据业务需要调整乙方的工作岗位;

(4)有权在乙方违反合同约定时,按照法律规定解除合同。

2.甲方义务:

(1)按照合同约定支付乙方报酬及社会保险等费用;

(2)为乙方提供必要的工作条件和保障;

(3)保障乙方的合法权益,包括但不限于劳动报酬、社会保险、休息休假等;

(4)遵守国家法律法规,保障乙方的人身安全和健康。

二、乙方

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