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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四事业单位改革中地震监测站聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2岗位职责描述

2.3岗位任职要求

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假制度

4.3特殊工时制度

5.工资及福利待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3福利待遇

5.4社会保险

6.工作考核及晋升

6.1考核制度

6.2晋升制度

6.3表彰奖励

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除或终止后的处理

8.违约责任

8.1违约行为及后果

8.2违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

10.合同生效及变更

10.1合同生效日期

10.2合同变更程序

11.合同附件

11.1附件一：岗位说明书

11.2附件二：劳动纪律

11.3附件三：其他约定事项

12.合同份数及效力

12.1合同份数

12.2合同效力

13.合同签订及生效日期

13.1签订日期

13.2生效日期

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：某地震监测站

乙方：

1.2双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3双方联系方式

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

乙方被聘用为甲方地震监测站监测员。

2.2岗位职责描述

（1）负责地震监测设备的日常维护、保养和运行；

（2）负责收集、整理和分析地震监测数据；

（3）负责监测数据的上报和归档；

（4）协助完成地震监测相关的科研和技术工作。

2.3岗位任职要求

（2）具备地震监测设备操作和维护能力；

（3）熟悉地震监测相关法律法规和标准；

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

乙方于2024年1月1日起正式入职。

3.2聘用终止日期

本合同聘用期限为三年，自乙方入职之日起计算。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

乙方的工作时间为标准工作时间，即每周工作五天，每天工作八小时。

4.2休息休假制度

乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。

4.3特殊工时制度

如遇特殊情况，甲方可根据工作需要调整乙方的工作时间，并提前通知乙方。

5.工资及福利待遇

5.1工资标准

乙方的基本工资为每月人民币元。

5.2工资支付方式

甲方每月10日前通过银行转账方式支付乙方工资。

5.3福利待遇

乙方享有国家规定的各项社会保险和住房公积金。

5.4社会保险

甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.工作考核及晋升

6.1考核制度

甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括但不限于工作态度、工作能力和工作成果。

6.2晋升制度

乙方有晋升机会，具体晋升条件和程序由甲方根据实际情况制定。

6.3表彰奖励

甲方将对在工作中表现突出的乙方给予表彰和奖励。

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

（1）乙方提出解除合同；

（2）甲方提出解除合同，并符合国家及地方有关法律法规的规定；

（3）乙方因违反合同约定或甲方规章制度被解除劳动合同。

7.2合同终止条件

（1）合同期限届满，双方无续签意愿；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）因不可抗力导致合同无法继续履行。

7.3合同解除或终止后的处理

（1）合同解除或终止后，甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，支付乙方相应的经济补偿；

（2）乙方应妥善交接工作，不得泄露甲方商业秘密。

8.违约责任

8.1违约行为及后果

（1）若甲方未按约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及相应的赔偿金。

（2）若乙方未按约定履行工作职责，甲方有权给予警告、记过、降职或解除劳动合同。

（3）若任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.2违约赔偿

（1）甲方违约赔偿金额为实际损失的一倍。

（2）乙方违约赔偿金额为实际损失的一倍，且不得低于乙方一个月的工资。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2争议解决程序

（1）提出仲裁申请；

（2）仲裁委员会受理并指派仲裁员；

（3）仲裁庭进行调查取证；

（4）仲裁庭组织调解；

（5）仲裁庭作出裁决。