二零二四年度人力资源派遣与劳务外包综合服务合作协议范本3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度人力资源派遣与劳务外包综合服务合作协议范本

本合同目录一览

1.合同当事人信息

1.1派遣单位基本信息

1.2劳务外包单位基本信息

1.3派遣人员基本信息

2.服务内容与范围

2.1人力资源派遣服务

2.2劳务外包服务

2.3专项服务

3.服务期限与地点

3.1服务期限

3.2服务地点

4.人员派遣与配置

4.1派遣人员数量

4.2派遣人员岗位

4.3人员配置要求

5.服务费用与支付方式

5.1服务费用

5.2支付方式

5.3支付时间

6.服务质量与考核

6.1服务质量标准

6.2考核方式与标准

6.3考核结果处理

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址信息范围

7.2必威体育官网网址义务

7.3违约责任

8.违约责任与争议解决

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3争议解决方式

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3解除与终止程序

10.不可抗力

10.1不可抗力事件

10.2不可抗力处理

11.合同生效与备案

11.1合同生效条件

11.2合同备案要求

12.合同附件

12.1附件一：派遣人员名单

12.2附件二：服务费用明细

12.3附件三：其他相关文件

13.合同变更与补充

13.1变更程序

13.2补充协议

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同当事人信息

1.1派遣单位基本信息

1.1.1派遣单位名称：________

1.1.2派遣单位地址：________

1.1.3派遣单位法定代表人：________

1.1.4派遣单位联系电话：________

1.1.5派遣单位电子邮箱：________

1.2劳务外包单位基本信息

1.2.1劳务外包单位名称：________

1.2.2劳务外包单位地址：________

1.2.3劳务外包单位法定代表人：________

1.2.4劳务外包单位联系电话：________

1.2.5劳务外包单位电子邮箱：________

1.3派遣人员基本信息

1.3.1派遣人员姓名：________

1.3.2派遣人员性别：________

1.3.3派遣人员出生日期：________

1.3.4派遣人员身份证号码：________

1.3.5派遣人员联系电话：________

2.服务内容与范围

2.1人力资源派遣服务

2.1.1派遣单位将符合劳务外包单位岗位需求的人员派遣至劳务外包单位工作。

2.1.2派遣服务包括但不限于人员招聘、培训、考核、离职等。

2.2劳务外包服务

2.2.1劳务外包单位为派遣单位提供包括但不限于日常管理、培训、绩效考核等服务。

2.2.2劳务外包服务内容具体详见附件二：服务费用明细。

2.3专项服务

2.3.1双方可根据实际需求协商提供专项服务，具体内容另行签订补充协议。

3.服务期限与地点

3.1服务期限：自____年____月____日至____年____月____日。

3.2服务地点：劳务外包单位办公地点及派遣人员工作地点。

4.人员派遣与配置

4.1派遣人员数量：____人。

4.2派遣人员岗位：根据劳务外包单位岗位需求及派遣人员能力进行配置。

4.3人员配置要求：

4.3.1派遣人员需具备相应岗位所需的技能和素质。

4.3.2派遣人员需遵守派遣单位及劳务外包单位的相关规章制度。

5.服务费用与支付方式

5.1服务费用：____元/人·月。

5.2支付方式：

5.2.1派遣单位每月向劳务外包单位支付服务费用。

5.2.2服务费用支付时间