版年劳动合同范本盖章6篇.docx

版年劳动合同范本盖章6篇

篇1

劳动合同

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意在XX岗位工作，履行该岗位所应承担的工作内容和职责。

（二）乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

（二）甲方根据行业特点和乙方的工作岗位，按国家有关规定向乙方支付延长工作时间的加班加点工资。

（三）乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬和支付方式与时间

（一）乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式发放，具体标准按照甲方公司的薪酬制度执行。

（二）甲方承诺每月XX日为发薪日，工资不低于当地最低工资标准。

（三）乙方因工作表现突出或工作中有特殊贡献的，甲方可给予乙方物质奖励和精神奖励。

五、社会保险和福利待遇

（一）甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

（二）甲方为乙方提供以下福利待遇：XXXXX。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

（二）甲方根据乙方岗位的实际情况，为乙方提供必要的劳动保护用品和安全生产措施。

（三）甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业危害。

（四）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

七、劳动纪律和奖惩

（一）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育。甲方按其生产经营特点制定各项规章制度和劳动纪律，乙方严格遵守，服从管理。如有违反，甲方可依据本单位规章制度给予相应的行政处罚和经济处罚。

（二）对于有下列情形的乙方，甲方可以解除劳动合同：

1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

3.被依法追究刑事责任的或被限制人身自由的；

4.法律、法规规定的其他情形。

（三）对于有下列情形的乙方，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方本人：

1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

3.因企业生产经营状况发生严重困难或因客观经济情况发生重大变化或企业转产、机构调整经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；

4.法律、法规规定的其他情形。

（四）甲方依据本条第（三）款解除乙方劳动合同后，应按国家有关规定给予乙方经济补偿。

（五）对于有下列情形的乙方，甲方不得解除劳动合同：

1.女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

2.乙方因工负伤或患职业病在医疗期内的；

3.法律、法规规定的其他情形。

（六）对于有下列情形的甲方不得解除劳动合同，如需裁减人员须依照国家有关规定办理：XXXXXX。

（七）甲方设立专项奖励基金，对有突出贡献的劳动者给予奖励。具体奖励办法另行制定。

篇2

甲方（用人单位）：XXX公司

乙方（劳动者）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作内容：XXX。

2.乙方的工作地点：XXX。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX小